多项选择

• 1、

  劳动经济学研究的具体对象主要有以下几个方面？（）

• 2、

  经济学将失业分为以下几类？（）

• 3、

  《就业促进法》明确了政府的“六大责任”，体现了政府为民的理念。以下哪些事政府的责任？（）

• 4、

  企业应当按照国家有关规定提取职业教育经费，对劳动者进行职业技能培训和继续教育培训。以下企业的哪些做法

• 5、

  《关于进一步加强人才工作的决定》提出了人才评价的根本标准是（）。

• 6、

  国务院《关于大力发展职业教育的决定》中规定，用人单位招录职工必须严格执行（）。

• 7、

  现代教育培训要求围绕着四种能力从新设计，组织学习的内容被看教育培训的四大支柱，它们是（）。

• 8、

  职业培训与学历教育有着根本的不同，它具有以下特点？（）

• 9、

  人才需求预测获取数据的方法主要（）。

• 10、

  广义的人力资源开发主要指（）。

• 11、

  人力资源开发的主要内容包括（）。

• 12、

  对于各类专业人员，其职业潜能的开发重点是（）。

• 13、

  企业人力资源开发培训的主要种类有（）等形式。

• 14、

  常用的岗位描述信息搜集方法有：观察法、问卷调查法（）。

• 15、

  岗位职务描述的基本原则是（）。

• 16、

  影响岗位职务分析的主要因素有（）。

• 17、

  企业发展的要求包括：人员要素、信息要素、时间要素、（）。

• 18、

  人员要素的特征有：首位性、（）。

• 19、

  在信息材料的提炼与使用中，应当注意必须（）。

• 20、

  培训项目开发的辅助信息主要有（）。

• 21、

  职业培训课程与学科性课程的区别是（）。

• 22、

  教材按使用的媒体传输途径，可分为（）。

• 23、

  职业培训教材的特点是（）。

• 24、

  培训教材开发的信息搜集工作的基本原则是（）。

• 25、

  企业培训教学是为了提高学员的（），对劳动者实施的计划、有系统的培养和训练活动。

• 26、

  对企业培训师的考察方法中，以下为间接考察法的是（）。

• 27、

  多媒体是多种信息的表达形式，是多种信息类型的综合，它包含（）。

• 28、

  目前，在培训中应用的多媒体设备类型又（）。

• 29、

  与学科性教学相比，企业培训教学有明显的特点，主要是（）。

• 30、

  企业培训师在课堂上传递信息、表情达意主要靠（）。

• 31、

  在开展培训评估的基础性工作时，要注意把握的要点有（）。

• 32、

  培训评估的社会需求原则的基本含义是（）。

• 33、

  培训评估的客观性原则的具体含义是（）。

• 34、

  培训评估的作用可以概括为以下哪几个方面？（）

• 35、

  培训质量管理的内涵是（）。

• 36、

  培训质量管理的作用是（）。

• 37、

  培训质量管理的基础性工作包括（）。