多选集

• 1、

  某公司近几年成长迅速，开拓出大量新市场，并着手提供与之相关的新服务。由于市场竞争激烈，公司主要以低报

• 2、

  某公司近几年成长迅速，开拓出大量新市场，并着手提供与之相关的新服务。由于市场竞争激烈，公司主要以低报

• 3、

  某公司近几年成长迅速，开拓出大量新市场，并着手提供与之相关的新服务。由于市场竞争激烈，公司主要以低报

• 4、

  某公司近几年成长迅速，开拓出大量新市场，并着手提供与之相关的新服务。由于市场竞争激烈，公司主要以低报

• 5、

  某外企引进一名人力资源总监，这名总监上任后开始制定了一些反映个体关键绩效贡献的评价依据和量化指标的绩

• 6、

  某外企引进一名人力资源总监，这名总监上任后开始制定了一些反映个体关键绩效贡献的评价依据和量化指标的绩

• 7、

  某外企引进一名人力资源总监，这名总监上任后开始制定了一些反映个体关键绩效贡献的评价依据和量化指标的绩

• 8、

  某外企引进一名人力资源总监，这名总监上任后开始制定了一些反映个体关键绩效贡献的评价依据和量化指标的绩

• 9、

  某外企引进一名人力资源总监，这名总监上任后开始制定了一些反映个体关键绩效贡献的评价依据和量化指标的绩

• 10、

  某市政府正在对本市服装加工业的劳动力需求情况进行研究。研究发现两种情况：第一，在该市的服装加工行业中

• 11、

  某市政府正在对本市服装加工业的劳动力需求情况进行研究。研究发现两种情况：第一，在该市的服装加工行业中

• 12、

  某企业新员工发展培训方案：公司从2007年开始校园招聘。随着业务的迅速增长，新招聘大学生的人数以每年

• 13、

  某企业新员工发展培训方案：公司从2007年开始校园招聘。随着业务的迅速增长，新招聘大学生的人数以每年

• 14、

  某企业新员工发展培训方案：公司从2007年开始校园招聘。随着业务的迅速增长，新招聘大学生的人数以每年

• 15、

  某企业新员工发展培训方案：公司从2007年开始校园招聘。随着业务的迅速增长，新招聘大学生的人数以每年

• 16、

  某企业新员工发展培训方案：公司从2007年开始校园招聘。随着业务的迅速增长，新招聘大学生的人数以每年

• 17、

  张某先到A快餐店从事小时工工作，每天上午和晚上工作共计7个小时，并与老板口头约定；一段时间后，他又与

• 18、

  张某先到A快餐店从事小时工工作，每天上午和晚上工作共计7个小时，并与老板口头约定；一段时间后，他又与

• 19、

  张某先到A快餐店从事小时工工作，每天上午和晚上工作共计7个小时，并与老板口头约定；一段时间后，他又与

• 20、

  张某先到A快餐店从事小时工工作，每天上午和晚上工作共计7个小时，并与老板口头约定；一段时间后，他又与