问答

• 1、

  课程开发是一个完整的系统工程，不受培训项目的任何限制和约束。（本题5分）

• 2、

  培训课程开发的步骤很简单，无非是设计出一份细化的培训计划。（本题5分）

• 3、

  年度培训评估就是培训经济效果的评价。（本题5分）

• 4、

  培训教学设计的基本内容就是排出教学进度表。（本题5分）