王某投资开办了甲个人独资企业，聘请张某担任企业的总经理，王某与张某约定凡涉及企业重大经营问题，必须由王某决定。由于王某决策失误．甲企业出现严重亏损，对债权人乙公司的负债达10万元，根据以上情况，回答下列问题：

设立甲企业的必要条件包括：( )

A:住所 B:企业章程 C:固定的经营期限 D:必要的从业人员

王某投资开办了甲个人独资企业，聘请张某担任企业的总经理，王某与张某约定凡涉及企业重大经营问题，必须由王某决定。由于王某决策失误．甲企业出现严重亏损，对债权人乙公司的负债达10万元，根据以上情况，回答下列问题：

张某擅自决定转变企业经营方向，与某企业签订设备买卖合同，关于该合同的效力的说法正确的是：( )

A:无效 B:效力待定 C:可撤销 D:有效

王某投资开办了甲个人独资企业，聘请张某担任企业的总经理，王某与张某约定凡涉及企业重大经营问题，必须由王某决定。由于王某决策失误．甲企业出现严重亏损，对债权人乙公司的负债达10万元，根据以上情况，回答下列问题：

甲企业享有下列哪些权利？( )

A:以企业名义贷款 B:以企业名义取得土地使用权 C:以企业名义购买房屋 D:以企业名义招聘员工

王某投资开办了甲个人独资企业，聘请张某担任企业的总经理，王某与张某约定凡涉及企业重大经营问题，必须由王某决定。由于王某决策失误．甲企业出现严重亏损，对债权人乙公司的负债达10万元，根据以上情况，回答下列问题：

甲企业解散，关于清算问题，以下说法正确的是：( )

A:王某有权自行清算 B:王某有权委托张某清算 C:乙公司有权申请法院指定清算人进行清算 D:清算结束后，应由清算人办理注销登记

李某和张某共同出资创办一个合伙企业，其中李某出资25万元，张某以其专利作价15万元出资，由于企业经营不善，出现较为严重的亏损，累计负债20万元。 根据以上资料，回答下列问题：

合伙制企业的重大经营决策应由( )决定。

A:主要出资人 B:企业管理者 C:全体合伙人共同协商 D:企业创始者

某农业企业为农工商综合经营企业，2010年确定经营战略为发展型战略。该企业资本金总额为1200万元，当年实现税后利润462万元，上交所得税235万元。根据以上资料对下列问题作出回答：

农业企业经营类型按经营内容划分，除综合经营外，还有_______。

A:集团化经营 B:小而全经营 C:合作化经营 D:专业化经营

某煤炭集团是以煤炭、煤化工、煤电铝及机电成套装备制造为主业的一家大型重点企业，现有员工近10万人，最近几年由于各种原因，集团所经营的企业面临着转产或限产的困境，而这类企业下属企业的员工总人数约占集团公司总人数的60%，集团公司人力资源部针对这种情况，拟在进行深入调查研究的基础上，构建一套适合集团公司特点的人力资源预测系统，并制定出未来三年的集团人力资源发展总体规划。 　　请结合本案例回答以下问题:

企业人力资源需求预测系统一般由哪几个子系统构成？

构建人力资源需求预测系统。由企业总体经济发展预测系统、企业人力资源总量与结构预测系统和人力资源预测模型与评估系统三个子系统构成。

有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同：﹙﹚

A:劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的 B:劳动者被依法追究刑事责任的 C:用人单位生产经营发生严重困难的 D:企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的 E:用人单位依照企业破产法规定进行重整的

企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的，用人单位可以裁减人员。

下列情形中，企业需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数10%以上的，应提前30日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。该情形包括( )。

A:依照企业破产法规定进行重整的 B:生产经营发生严重困难的 C:企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的 D:其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的