人力资源预测的局限性包括（）

题库:人力资源管理师(二级) 类型:多项选择题 时间:2017-06-23 17:29:17 免费下载:《人力资源规划》Word试卷

人力资源预测的局限性包括（）
A.预测方法不精密
B.企业内部的抵制
C.预测的代价高昂
D.知识水平的局限
E.环境的不确定性

本题关键词:定性预测法,定性预测,声环境预测,环境影响预测方法,大气环境预测,环境影响预测,人力资源供给预测,人力资源需求预测,人力资源供求预测,危险性预测;