基本部门是指( )

A:对内生产的部门 B:城市各产业部门 C:城市的对外出口部门 D:城市公司的部门构成

根据以下资料，回答题：
某石油储备库，有10104m3浮项原油储罐30座。单位设有专职消防队，配备泡沫消防车两台、高喷消防车一台、水罐消防一台，并有专职消防员30人。单位成立了消防安全委员会，安全环保部是该单位消防安全工作归口管理部门，并层层确定了消防安全责任人和消防安全管理人员。该单位还成立了义务消防队，并在灭火预案中明确了灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全防护救护组。单位建立建全了包括消防安全教育、培训；防火巡查、检查；安全疏散设施管理；消防(控制室)值班；消防设施、器材维护管理；火灾隐患整改；用火、用电安全管理；易燃易爆危险物品和场所防火防爆；专职和义务消防队的组织管理；灭火和应急疏散预案演练；燃气和电气设备的检查和管理(包括防雷、防静电)；消防安全工作考评和奖惩等必要的消防安全管理制度和保障消防安全的操作规程。
根据以上场景，回答下列问题(共14分，每小题2分，1～3题为单选题，4～7题为多选题)：

下列不属于消防安全归口管理部门的职责的有（　　）。

A:依照公安机关消防机构布置的工作，结合单位实际情况，研究和制定计划并贯彻实施 B:分配其他部门各个岗位的人员安排 C:负责消防器材分布管理、检查、保管维修及使用 D:建立健全消防档案 E:在发生火灾或其他突发情况时，按照灭火应急疏散预案所做的规定和分工，履行职责

某公司是一家成立时间不长，但发展迅速的民营公司，随着市场拓展和员工数量的增加，公司新近成立了人力资源部，希望能专业话地开展人员的聘用个绩效考核工作。解决人员配置和绩效管理等方面存在的突出问题，人力资源部张经理为了更好的解决人力资源管理方面的问题，首先要开展工作分析，理清每个职位的职责和职位说明书，然后在此基础上指定每个职位的绩效考核指标，并根据职位的要求定员。为此，他参照网上相关资料编制了一个职位说明书的调查问卷，发给公司所有员工填写。由于员工素质参差不齐，回收上来的问卷填写质量并不理想，只好组织人力资源部门的人员，根据大家平时对公司各部门的了解重新编制说明书，这个过程耗费了很长时间。

如果各部门自己收集分析信息并编写职位说明书，则可能的好处是()

A:如果各部门配合度较好，可以愉快完成职位说明书的编写 B:各部门对本部门的工作非常了解，编写的职位说明书会更符合实际 C:各部门编制的职位说明书可以直接用于人员的配置和绩效考核的统计 D:如果有人力资源部门的专业指导，各部门编写的职位说明书会较专业

在上级的命令、法律的规定和公共利益发生矛盾的时候，以（）作为行政行为选择的原则。

A:服从上级命令 B:遵守法律规定 C:道德判断 D:维护本部门利益

国税系统行政单位固定资产使用部门对本部门使用的固定资产实施使用管理，其主要职责是（）。

A:制定并落实本部门固定资产使用管理的具体规定 B:保管和维护本部门使用的固定资产 C:对长期闲置固定资产及时退回 D:配合固定资产实物管理部门定期对账 E:提出本部门配置、处置固定资产的申请

对每个部门经理来讲，为获得晋升和嘉奖机会，往往会不自觉地表现出维护本部门利益，这是横向沟通的什么障碍？（）

A:部门的本位主义和员工的短视倾向 B:“一叶障目”，对公司组织结构抱有偏见 C:性格冲突。 D:猜疑、威胁和恐惧

（）负责本行政区域内测量标志的统一管理和保护工作，并具体管理和维护国家三、四等点及本部门建立的基础控制网点测量标志。

A:县测绘管理部门 B:市测绘管理部门 C:设区的市和县级测绘管理部门 D:省测绘管理部门

调查对象超出本部门管辖系统的部门统计调查项目，由（）审批。

A:国务院 B:国家统计局 C:本部门统计机构 D:本部门

基本部门是指（）

A:城市的对外出口部门 B:对内生产的部门 C:城市各产业部门 D:城市公司的部门构成