开发培训课程

• 1、

  （）是职业技术课程组织的主要依据

• 2、

  审定培训课程内容开发方案中的适用性是指课程对于学员的（）。

• 3、

  （）是职业技术课程内容选择的主要方法。

• 4、

  （）是职业技术课程目标确定的主要依据。

• 5、

  （）是职业技术课程评价的主要标准。

• 6、

  示范性培训课程的显著特点之一是（）

• 7、

  把握示范性培训课程开发的关键环节，应该重点解决和回答好的问题是（）。

• 8、

  培训课程开发方案的审定原则是：（）。

• 9、

  审定培训课程方案的步骤有（）。

• 10、

  企业培训课程的备课工作要研究大纲、教材，依据教学目标、课程内容、教材和学员的具体情况设计和编写教学方

• 11、

  课程设计的任务是构建一门课程的形式和结构，分别是（）