管理方格理论中, 领导者十分关心生产和工作, 关心组织目标的实现, 制定严格的规章制度 来保证任务的完成,对员工的关心不够的领导方式被称为( )。

题库:管理学原理 类型:最佳选择题 时间:2020-10-17 19:50:24 免费下载:《管理学原理考试试题(十四)》Word试卷

管理方格理论中, 领导者十分关心生产和工作, 关心组织目标的实现, 制定严格的规章制度 来保证任务的完成,对员工的关心不够的领导方式被称为( )。
A.贫乏型管理
B.集体协作型管理
C.乡村俱乐部型管理
D.任务型管理


管理方格理论中, 领导者十分关心生产和工作, 关心组织目标的实现, 制定严格的规章制度
来保证任务的完成,对员工的关心不够的领导方式被称为( )。

本题关键词:个人中心目的论,社会中心目的论,组织管理制度,领导工作,心理辅导目标,施工现场管理责任制,领导责任者,进度控制目的,心理机制,安全管理规章制度;

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