小王是一家玩具厂人力资源部的员工,随着公司订单的增加,大量工人需要进行加班。随着订单日期的临近,工人的工作效率却越来越差,小王准备采取一些措施去解决。
由于长时间加班,玩具厂的工人产生工作效率下降,小李可以采取( )措施来改进。
A:改进操作方法 B:合理安排作业休息制度 C:改善工作内容 D:指定的方式
某加工制造公司是一家发展迅速的中型企业,近一年来与国外多家企业签定了加工产品的合同,生产任务一下子多了起来,工厂生产车间因此出现了加班的情况。尽管工人加班,但是生产量并没有提高,反而出现了工作效率下降的情况。车间工人还出现了迟到,早退的情况。公司人力资源部的小李进驻工厂车间调查了解实际情况,小李通过工作分析的方法,进行研究,发现主要是因为劳动强度和工作枯燥性使员工工作效率下降。小李提出了提高作业能力和效率的改进措施。
影响工作能力的因素主要有( )。
A:生理因素 B:物质因素 C:环境因素 D:工作条件和性质
国内某三星级酒店人力资源管理部门近日通过调查发现:酒店基层员工近期工作效率下滑,缺勤率上升,工作积极性下降,基层员工与客户的不和谐事件也凸显上升趋势。下面是该人力资源部门究其原因所做的定性分析。
根据上述分析,人力资源部建议酒店管理施行以下正确措施( )。
A:酒店为所有签订劳动合同职工建立养老和医疗保险,解除员工后顾之忧 B:对具备高亲和需要的员工予以重用,并在组织中培养提拔充当管理者的角色 C:对具备高成就需要的员工予以宣传表扬,并在业务上为其安排富有挑战性的工作 D:对可能成为未来优秀管理者的员工,要培养他们相对适中的成就动机,较高的权力欲望以及相对较弱的亲和需要
A饭店是一家地处经济比较发达的地级市的四星级饭店,有客房235间,并有配套的餐饮,会议和娱乐设施。该饭店的目标市场是:政府的重要接待,境外商务客人,国内高档商务客人。2004年以前,作为当地唯一的高星级饭店,在当地具有很高的知名度,本市几乎所有的政府重要接待活动均在该饭店举行,饭店也取得了良好的经济效益。2005年,本市有一家按五星级标准和一家按四星级标准建造的新饭店开业,而且这两家饭店又聘请了国内著名的饭店集团进行管理,饭店的硬件与软件水平均超过了A饭店。2006年还将有一家按五星级标准建造的新饭店开业。由于新饭店的竞争优势比较明显,加之A饭店自身的一些原因,A饭店的经营出现困境。2005年,该饭店主要财务数据如下:主营业务收入3500万元,其他业务利润45万元,营业外收入l20万元,主营业务成本2450万元,营业费用385万元,主营业务税金及附加175万元,管理费用320万元,财务费用200万元,营业外支出75万元。A饭店存在的主要问题有以下几个方面:1.由于饭店档次的差异,原有的主要客源流失严重。2.为了留住老客户,提高营业收入,饭店采取了一系列的措施,如增加销售人员,采取销售提成奖励,对饭店常客采取房价6折,用餐7折的优惠,举办客户联谊会,高薪聘请厨师,举办美食节,增加广告投入,但这些措施实际效果均不理想。3.由于接待繁忙,饭店开业以来基本上没有进行大的更新改造,饭店设施设备陈旧老化。4.由于已开业的两家新饭店提供了晋升的机会,导致该饭店一部分业务骨干和基层管理人员流失,饭店人才出现了脱节的现象。随着又一家新饭店的建成开业,现在饭店工作的一部分业务骨干和管理人员也有离职的倾向。5.由于饭店经济效益不佳,饭店员工积极性受到影响,管理者也担心员工的流失而放松管理,工作质量和效率呈下降的趋势。如客房部经理看到一位员工进入客房不按规定敲门,未及时纠正,结果导致顾客投诉;采购员贪图方便,不货比三家,导致一些餐饮原料和用品价格偏高;部分厨师责任心不强或技术不过硬,导致顾客退菜的情况时有发生。6.许多顾客反映,总体上饭店服务比较规范,但服务缺乏个性化。7.饭店的餐饮毛利率仅为38%,明显低于同类饭店的水平。
针对业务骨干和管理人员流失的情况,A饭店应该采取的措施有( )。
A:实施员工职业生涯的管理 B:加强与员工的沟通 C:加强员工的培训 D:增加离职的难度 E:对业务骨干和管理人员许以提升的承诺
根据专门设计的调查所获得的资料或已有的各类资料,按照不同的地区,不同的时间和不同的人群特征分组,将疾病或健康状况的分布特点真实地描述出来,为进一步的流行病学研究提供线索。
该研究方法有以下类型
A:回顾调查 B:前瞻调查 C:临床试验 D:社区试验 E:普查和抽样调查
水体某些轻微污染会引起更大的环境危害,DDT通过在水生食物链中的迁移和转归是导致生物损害的物质基础。
如果生物持续不断地以低浓度或低剂量长期摄取DDT,就会在脂类含量丰富的组织和脏器中大量累积,称为
A:食物链传递 B:能量流 C:生物富集作用 D:生物转化 E:生物迁移
对供应商积极性的评价可以从采购价值和()两个方面来衡量。
A:提供的服务 B:产品的质量 C:吸引力 D:优惠条件
专业化为建设规模更大、技术更复杂、更先进的项目提供了可能。但同时,施工和设计的分离也导致了许多问题,主要有( )。
A:设计单位考虑设计的方便性,有时会忽略设计优化,忽视设计的经济性 B:设计单位较少了解施工,有时也较少考虑可施工性,会影响施工的有效进行 C:施工单位“按图施工”,具有一定的积极性 D:建设单位项目目标的控制有困难,不利于投资控制和进度控制 E:建设单位的组织协调工作量较小
专业化为建设规模更大、技术更复杂、更先进的项目提供了可能。但同时,施工和设计的分离也导致了许多问题,主要有( )。
A:设计单位考虑设计的方便性,有时会忽略设计优化,忽视设计的经济性 B:设计单位较少了解施工,有时也较少考虑可施工性,会影响施工的有效进行 C:施工单位“按图施工”,具有一定的积极性 D:建设单位的组织协调工作量较小 E:建设单位项目目标的控制有困难,不利于投资控制和进度控制