职业生涯规划与管理继续教育

• 1、

  衡量人才的标准应该是看一个人是不是有足够的知识和能力，是否能够为社会做出他自己的贡献。

• 2、

  在美国的学校，创世论和进化论两种学说是同时进行教授的。

• 3、

  Literacy是指一种教育后来所形成的一个人对某一个问题或某一个领域的修养。

• 4、

  不能完全用学历和职称来衡量一个人是不是人才。

• 5、

  任何一个民族的教育都会体现出民族特征，也应该有一种开放的胸襟。

• 6、

  公民科学素质建设是政府履行公共服务职责的一项重要工作。

• 7、

  西部开发需要的人才中最主要的是（）。

• 8、

  北京大学在（）11月实行中学校长“实名推荐制”。

• 9、

  京师大学堂在（）5月更名为北京大学。

• 10、

  杜兰特在其调查报告中认为科学素养由（）个部分组成。

• 11、

  当今师德的建设，首先应该抓（）。

• 12、

  （）是教师素质里面最重要、最关键的因素。

• 13、

  （）年10月12日，国务院正式批准教育部意见，宣布当年立即恢复高考。

• 14、

  我国是从（）年开始对我国公民进行基本科学素质的调查。

• 15、

  工业互联网的基础，一个是工业传感器，另外一个是（）。

• 16、

  工业企业的互联网思维包括销路问题、制造和（）。

• 17、

  大数据这个概念是是一个数据量特别大，一般我们说在10个（）以上。

• 18、

  网络谣言分为牢骚型、攻击型和（）。

• 19、

  互联网+这个概念是在今年的两会上由（）提出来的。

• 20、

  2013年中国的互联网经济占到GDP的份额是（），比美国或德国还要稍微高一点。

• 21、

  B2B、B2G、B2C这都是涉及到网络购物的范畴里头，我们统称（）。

• 22、

  我们国家也已经形成了一套治理网络谣言的法律框架，它包括（）和民事法律、治安管理处罚方面的法律、网络和

• 23、

  网络谣言它传播的特点包括：范围更广、速度更快和（）。

• 24、

  网络的使用为中小企业提升了（）的生产率，使得中小企业增加的速度和产业的出可量为同类企业的两倍。

• 25、

  科学实践过程由（）个部分组成。

• 26、

  对网络谣言的处理方法有制止，治理和（）。

• 27、

  《科学素质纲要》提出今后15年实施全民科学素质行动计划的方针是（）。

• 28、

  目前公认的学术腐败主要有（）。

• 29、

  国际学生科学素养测试大纲（PISA）认为科学素养应该由（）构成。

• 30、

  互联网金融业指：网络贷款/网络借款P2P，众筹贷款crowdfunding和（）金融四个方面。

• 31、

  素质教育要培养学生的（）。

• 32、

  乔恩·米勒提出科学素养的维度包括以下哪些（）。

• 33、

  金融业主要的三大块的业务就是（）和保险。

• 34、

  本杰明·申在《科学信息传播》中将科学素养分为（）。

• 35、

  杜兰特在其调查报告中认为科学素养由以下哪几个部分组成（）。

• 36、

  “阳光工程”会公开以下哪些内容（）。

• 37、

  1975年，本杰明·申在《科学信息传播》中将科学素养分为5类。

• 38、

  平台不光自用的话，可能还会对社会进行开放，就是把众多的供应商和众多的采购商都结合到平台上，那就完全是

• 39、

  乔恩·米勒认为科学素养的概念的形成应该符合“当代形势”，即科学技术社会。

• 40、

  北京大学的前身是（）。

• 41、

  巴黎高师与北京哪所大学进行合作（）。

• 42、

  《物种起源》是达尔文（）年出版的。

• 43、

  “严在当严处，爱在细微中”，它的前提是（）。

• 44、

  中山大学的前身是（）。

• 45、

  我们TB称为太字节，一个TB等于（）个G。

• 46、

  云计算实际上是一种业态，一种模型，一种新兴的（）。

• 47、

  治理网络谣言关键靠（）。

• 48、

  互联网技术融入到产品，一个最大的好处，就是提高产品的（）。

• 49、

  互联网思维的类型有极致思维、迭代思维和（）。

• 50、

  互联网+主要是和（）五个领域融合。

• 51、

  借贷的方式一般来说，我们传统来说就有信贷，就是（）和质押贷款三种方式。

• 52、

  新媒介素养，是利用新技术、新媒介平台善用舆论，网上的公众资源，一切积极的力量，来进行更好的（）的能力

• 53、

  西部开发需要什么样的人才（）。

• 54、

  全面素质的教育包括（）。

• 55、

  关于创业的基本概念，下列说法错误的是（）。

• 56、

  在创业资源开发能力中，起决定性作用的要素是（）。

• 57、

  下列内部创业转型行动策略中，错误的是（）。

• 58、

  创业文化的核心是（）。

• 59、

  创业环境能力的两大维度是（）。

• 60、

  创业行动能力的三大情境特征是（）。

• 61、

  在国际创业中，技术学习的核心内容是（）。

• 62、

  下列选项中，属于创业协同问责能力维度的创业团队能力是（）。

• 63、

  创业领导在实践中，最关键的两大能力是（）。

• 64、

  进行社会创业，第一步要做的是（）。

• 65、

  国际创业的关键因素有（）。

• 66、

  关于社会创业与一般创业的区别，下列说法正确的有（）。

• 67、

  在创业能力五大模块中，属于技术——社会维度的有（）。

• 68、

  创业成功需要具备的个体特性有（）。

• 69、

  创业文化对创业的意义有（）。

• 70、

  创业领导力的具体内容有（）。

• 71、

  高科技创业的特征有（）。

• 72、

  优秀创业品牌的主要特征有（）。

• 73、

  创业团队绩效考核的正确原则有（）。

• 74、

  创业行动调节是通过哪些要素加以实现的（）。

• 75、

  从基本概念上说，可持续创业追求的是环境、社会和经济发展三者之间的平衡，即环保效益、社会效益和经济效益

• 76、

  专业服务创业是从以服务为中心的业务模式，转向以技术为中心的商业模式创新，关键在于对专业服务的内涵即服

• 77、

  高科技创业的耦合要素从功能上表现为一个完整的创业孵化体系，它的构成包括科技企业孵化器、助推器、大学科

• 78、

  国际创业互联网、国际创业导向、国际创业文化、国际愿景领导、国际创业供应链、创业联盟网络、全球人力资源

• 79、

  创业领导的本质是创业者带领和影响跟随者实现企业目标的行为过程。

• 80、

  创业素质能力是指新时代专业技术人员必须具备的创业型理念倾向、创业型业务专长、创业型变革心态和创业型创

• 81、

  在专业技术人员创业能力建设方面，利用新兴技术和可持续理念开展绿色创业是最具潜力的创业路径。

• 82、

  “台阶论”是（）提出来的。

• 83、

  经济合作与发展组织（OECD）发布的《2015科学技术与工业记分板》调查报告表明，我国的科技水平已居

• 84、

  “台阶论”指出，基本上每一个（）年中国就会上一个台阶。

• 85、

  __同志指出，“十三五”时期经济年均增长至少要达到（）。

• 86、

  下列对“十三五”时期的定位表述正确的是（）。

• 87、

  “十二五”时期，我国经济实力再上一个大台阶，进入世界（）阵营。

• 88、

  基于八大类国家战略性资源，十七个代表性、关键性量化指标做的计算和研究表明，到（）年，我国的综合国力超

• 89、

  从2012年到2014年，中国虽然经济增长率下降，但仍然占世界经济增长贡献率（）。

• 90、

  中国的发展思路比较清楚，（）提出的是如何避免陷入陷阱。（）是跨越中等收入陷阱，走向高收入。

• 91、

  五大发展以（）为核心。

• 92、

  从中国的基本国情来看，中国社会主义现代化发展过程有其自身的发展逻辑，即（）。

• 93、

  全面建成小康社会，需要打好（）“三大战役”。

• 94、

  下列选项中，属于人的能力维度的是（）。

• 95、

  2002年，__提出到2020年全面建成小康社会的三个量化指标是指（）。

• 96、

  “十三五”时期，人民生活水平和质量普遍提高表现在（）。

• 97、

  科技实力是指一个国家（）之总和。

• 98、

  党的十八届五中全会评价：“十二五”时期是我国发展很不平凡的五年。我国（）又上了一个大台阶。

• 99、

  “十三五”建议将中国特色农业现代化道路定义为“走（）的农业现代化道路”。

• 100、

  提出五大发展的意义包括（）。

• 101、

  在“十二五”时期，我国消费对经济增长的贡献率并未超过投资的贡献率。

• 102、

  “十三五”规划首次没有使用“城镇化率”，使用了“户籍人口城镇率”。

• 103、

  从发展水平阶段看，我们先是极低收入阶段，再是低收入阶段，后是下中等收入阶段，目前是上中等收入阶段。

• 104、

  在‘一带一路’建设中，要积极开展体育交流活动，支持沿线国家申办（）。

• 105、

  ‘一带一路’建设要加快推动长江中上游地区和（）的合作。

• 106、

  北部湾经济区要积极与东盟国家和（）培育共同旅游市场，打造环北部湾旅游圈。

• 107、

  泛珠三角区域包括广东、广西、海南和（）等9个省区和香港、澳门两个特别行政区，简称‘9+2’。

• 108、

  中华民族为维护国家主权同外国侵略者进行了坚强的斗争，请找出下列历史人物不符合这一条件的是（）。

• 109、

  中国的外交布局：（）是关键，（）是首要，（）是基础，（）是重要舞台。

• 110、

  丝绸之路形成的基础是沿途各地（）发展。

• 111、

  ‘一带一路’建设的重要支撑是（）。（1分）

• 112、

  黄河三角洲高效生态经济区的战略定位是：建设全国重要的高效生态经济示范区、特色产业基地、后备土地资源开

• 113、

  ‘一带一路’建设中，要广泛开展教育医疗、减贫开发、生物多样性和生态环保等各类公益慈善活动，促进（）地

• 114、

  2009年，国务院正式批复（），成为国家批准实施的沿边开发开放区域。

• 115、

  通过共建‘一带一路’，以下不符合其构建互联互通网络要求（）。

• 116、

  ‘一带一路’建设遵循市场规律和国际通行规则，充分发挥市场在资源配置中的决定性作用和（）的主体作用。

• 117、

  实施‘三区统筹’战略，建议积极推进与粤港澳、西南中南地区及东盟国家的人才开发合作，鼓励高等院校与（）

• 118、

  在‘一带一路’中2014年进口排名第一的国家是（）。

• 119、

  ‘一带一路’建设要加大（）国际旅游岛开发开放力度。

• 120、

  在‘一带一路’推进过程中，中国愿与沿线国家一道，共同确定一批能够照顾（）的项目，对各方认可、条件成熟

• 121、

  在‘一带一路’建设中，广西要形成21世纪海上丝绸之路与丝绸之路经济带有机衔接的（）。

• 122、

  北部湾经济区要大力发展核能，有序发展生物质能、风能和（）等清洁能源，加快建设防城港核电基地和沿海风能

• 123、

  在‘一带一路’建设中，要发挥云南区位优势，推进与周边国家的国际运输通道建设，打造（）经济合作新高地。

• 124、

  实施（）战略是加快实现广西北部湾经济区和西江经济带’两个建成’目标的重要保证。

• 125、

  西江经济带要大力承接（）等产业转移，向先进地区靠拢，与先进生产力对接。

• 126、

  北部湾经济区要加密通向国内主要城市的干线航班，开通并增加连接东盟、日韩和（）等国家的国际航线航班。

• 127、

  古代丝绸之路的开拓者（）。

• 128、

  ‘一带一路’建设要加强供应链安全与便利化合作，推进跨境监管程序协调，推动（）国际互联网核查，开展‘经

• 129、

  北部湾经济区要积极发展连锁经营、物流配送等现代流通方式，打造（）跨境电子商务基地。

• 130、

  ‘一带一路’建设要充分发挥现有联委会、混委会、协委会、指导委员会、管理委员会等（）机制作用，协调推动

• 131、

  北部湾区域性国际航运枢纽建设，要提高北部湾港通过能力，到2020年，北部湾港通过能力力争达到5亿吨，

• 132、

  加强（）是‘一带一路’建设的重要保障。

• 133、

  《珠江—西江经济带发展规划》规划期为2014至2020年，展望到（）。

• 134、

  根据‘一带一路’走向，海上要以（）为节点，共同建设通畅安全高效的运输大通道。

• 135、

  ‘一带一路’建设中，中国要与沿线各国加强科技合作，合作开展重大（）攻关，共同提升科技创新能力。

• 136、

  ‘一带一路’建设要使投资贸易便利化水平进一步提升，基本形成高标准（）网络，经济联系更加紧密，政治互信

• 137、

  北部湾经济区新一代信息技术发展，要积极培育发展云计算、云存储和（）等新一代信息技术产业。

• 138、

  共建‘一带一路’的途径是以目标协调、政策沟通为主，不刻意追求一致性，可高度灵活，富有弹性，是（）的合

• 139、

  目前重庆境内有长江、嘉陵江、乌江等193条航道，总里程4451公里。目前，重庆市共有运输船舶3700

• 140、

  珠江-西江经济带开放发展上升为国家战略的时间是（）。

• 141、

  泛珠三角区域所包含的内地９省区的经济总量占全国经济总量的（）。

• 142、

  ‘一带一路’要建立中欧通道铁路运输、口岸通关协调机制，打造（）品牌，建设沟通境内外、连接东中西的运输

• 143、

  北部湾经济区要大力发展劳动密集型产业、（）非公有制经济、中小企业，多渠道、多方式增加就业岗位，扩大就

• 144、

  重庆长江上游航运中心枢纽具有哪些优势（）。

• 145、

  ‘一带一路’建设中，要推动（）与俄远东地区陆海联运合作，推进构建北京-莫斯科欧亚高速运输走廊，建设向

• 146、

  ‘一带一路’建设要探索投资合作新模式，鼓励合作建设（）等各类产业园区，促进产业集群发展。

• 147、

  ‘一带一路’要建立中欧通道铁路运输、口岸通关协调机制，打造’中欧班列’品牌，建设（）的运输通道。

• 148、

  （）两个经济走廊与推进‘一带一路’建设关联紧密，要进一步推动合作，取得更大进展。

• 149、

  中国经济新常态包含（）等丰富内涵。

• 150、

  ‘一带一路’建设将增进沿线各国人民的人文交流与文明互鉴，让各国人民（），共享和谐、安宁、富裕的生活。

• 151、

  ‘一带一路’建设要发挥海外侨胞以及（）独特优势作用，积极参与和助力‘一带一路’建设。

• 152、

  拉动内需的三驾马车是（）。

• 153、

  ‘一带一路’要支持郑州、西安等内陆城市建设（），加强内陆口岸与沿海、沿边口岸通关合作。

• 154、

  公路物流具有快捷、方便、灵活、点多、面广的特点。

• 155、

  中国与塔吉克斯坦两国元首会谈时表示，加强油气、电力、经贸、交通基础设施建设等领域合作，提高互联互通水

• 156、

  建设‘一带一路’的原则是创新的，无需恪守联合国宪章的宗旨和原则。

• 157、

  法显、玄娤、义净等求法僧人对丝绸之路的中西交通发展，促进文化交流有一定的贡献。

• 158、

  参股、收购国外产业链上下游企业，已成为目前重庆企业最流行的手法。

• 159、

  加快‘一带一路’建设，有利于促进沿线各国经济繁荣与区域经济合作，加强不同文明交流互鉴，促进世界和平发

• 160、

  美国生涯理论专家萨拍认为，职业生涯的中心是（）。

• 161、

  对于世界各国的社会保险基本模式，下列说法正确的是（）。

• 162、

  根据大社部对职称制度改革的战略定位，职称评定的核心功能是（）。

• 163、

  新中国成立初期实行的职称制度是（）。

• 164、

  在职业生涯发展中要学会对职业进行管理，不同类型的职业采取不同的对策，对待黄昏职业应该（）。

• 165、

  高中生填报大学志愿要值重，在填报志愿时，下列做法错误的是（）。

• 166、

  职业生涯目标分析包括目标的选择、分解、组合三部分，其中属于目标选择的是（）。

• 167、

  下列目标抉择原则中，错误的是（）。

• 168、

  关干事业单位奖励制度的特点，下列说法错误的是（）。

• 169、

  分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时，其中心态的差距属于（）差距。

• 170、

  随着社会的发展，大量新的职业不断出现，其中大部分新职业与（）相关。

• 171、

  职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属干外职业生涯的是（）。

• 172、

  对于高中生的职业生涯设计，下列说法错误的是（）。

• 173、

  下列情况中，单位可以随时解除聘用合同的是（）。

• 174、

  对于职业人士而言，在职业生涯早期最好的工作应该是（）的工作。

• 175、

  马斯洛需求层次理论中位于最底层的需求是（）。

• 176、

  一个人在进行目标抉择时，首先要做的是（）。

• 177、

  下列气质类型与职业选择的匹配中，不恰当的是（）。

• 178、

  关于事业单位人员培训的下列说法中，错误的是（）。

• 179、

  人生价值有三部分组成，其中居于核心地位的是（）。

• 180、

  下列做法中，不利于大学生就业求职的是（）。

• 181、

  职业生涯成功方向具有多样性，其中攀登型的特点是（）。

• 182、

  关干职业锚的下列说法中，错误的是（）。

• 183、

  引咎辞职、责令辞职两种制度的特定调整对象是（）。

• 184、

  关于工伤保险的下列说法中，错误的是（）。

• 185、

  一个组织的下列现象中，不利于人才发展的有（）。

• 186、

  职业是一种谋生的手段，以下属于职业的是（）。

• 187、

  目前，职业变动呈现加快趋势，这是因为（）。

• 188、

  事业单位工作人员的正常的工资调整方法有哪些（）。

• 189、

  自我分析有助干职业锚的选择，自我分析包合的内容有哪些（）。

• 190、

  一个大时时都可以进行生涯设计，但有些人特别需要重视生涯设计，他们是（）。

• 191、

  职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属于内职业生涯的是（）。

• 192、

  下列情况中，可以对个人进行奖励的有（）。

• 193、

  每个人都应该避开职业生涯中的人才埋没陷阱，以下哪些选项属于社会埋没类型的陷阱（）。

• 194、

  职业锚有哪几部分组成（）。

• 195、

  一个目标成为好的职业生涯目标需要具备哪些条件（）。

• 196、

  在下列情形中，受聘人员个人可以随时解除聘用合同的有（）。

• 197、

  个人领取失业金的前提条件有（）。

• 198、

  云南电网公司昆明供电局通过对其职工职业生涯路径进行改革，取得的收获有哪些（）。

• 199、

  具有探索倾向的人，适合下列哪些职业（）。

• 200、

  人社部对职称制度的改革需要把握的重点有（）。

• 201、

  职业生涯规划是一个过程，这个过程包括哪些内容（）。

• 202、

  职业大士在职业生涯中需要具备的职业化素质体现在哪些方面（）。

• 203、

  职业生涯设计与管理的科学依据有哪些（）。

• 204、

  下列情形中，可以认定为工伤的有（）。

• 205、

  下列职业生涯的战略考虑中，正确的有（）。

• 206、

  从组织的角度出发，职业生涯规划的工作有（）。

• 207、

  通过内部环境分析法寻找职业锚，需要进行的分析有（）。

• 208、

  在职业生涯规划中，应匹配好个大目标与组织目标，为此个人需要做好的事情有哪些（）。

• 209、

  目前，我国基本医疗保险面对的挑战有（）。

• 210、

  聘用制合同订立的原则有（）。

• 211、

  在职业生涯规划中需要对组织进行分析，组织分析包括（）。

• 212、

  来来一段时间，事业单位养老保险改革的内容主要有（）。

• 213、

  在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有（）。

• 214、

  职业生涯规划的主体是个人，与组织无关。

• 215、

  能力、人脉、敬业是促进初进职场的年轻人职业发展的“吉祥三宝”。

• 216、

  引咎辞职、责令辞职制度的基本功能是惩戒和缓释。

• 217、

  下列情况中，单位可以随时解除聘用合同的是（）。

• 218、

  传统的组织生涯路径倾向于行政金字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进方法是（）。

• 219、

  职业生涯成功方向具有多样性，其中攀登型的特点是（）。

• 220、

  如果一个人踏实肯干，有明确的发展目标并且能为之够奋力向前，那么他适合下列哪种类型的企业文化（）。

• 221、

  对于高中生的职业生涯设计，下列说法错误的是（）。

• 222、

  从组织类型上讲，研究所、咨询公司等属于下列哪种组织类型（）。

• 223、

  人生价值有三部分组成，其中居于核心地位的是（）。

• 224、

  马斯洛需求层次理论中位于最底层的需求是（）。

• 225、

  一个人在确定职业锚的时候需要考虑自身所处的社会大环境，下列选项中不属于社会大环境的是（）。

• 226、

  职业生涯目标分析包括目标的选择、分解、组合三部分，其中属于目标选择的是（）。

• 227、

  关于工伤保险的下列说法中，错误的是（）。

• 228、

  根据人社部对职称制度改革的战略定位，职称评定的核心功能是（）。

• 229、

  对于世界各国的社会保险基本模式，下列说法正确的是（）。

• 230、

  事业单位工资制度的基本形式是（）。

• 231、

  一个人在进行目标抉择时，首先要做的是（）。

• 232、

  新中国成立初期实行的职称制度是（）。

• 233、

  职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属于外职业生涯的是（）。

• 234、

  下列选项中，属于聘用合同的约定条款的是（）。

• 235、

  关于事业单位奖励制度的特点，下列说法错误的是（）。

• 236、

  如果退休年龄按65岁计算，将职业生涯分为六个阶段，那么18到30岁是（）。

• 237、

  美国生涯理论专家萨珀认为，职业生涯的中心是（）。

• 238、

  关于职业锚的下列说法中，错误的是（）。

• 239、

  如果组织选择低成本发展战略，那么组织最需要的人才类型是（）。

• 240、

  下列做法中，不利于大学生就业求职的是（）。

• 241、

  世界上最早的关于社会保障的法律法规是（）。

• 242、

  在职业生涯发展中要学会对职业进行管理，不同类型的职业采职不同的对策，对待黄昏职业应该（）。

• 243、

  下列目标抉择原则中，错误的是（）。

• 244、

  引咎辞职、责令辞职两种制度的特定调整对象是（）。

• 245、

  对于职业人士而言，在职业生涯早期最好的工作应该是（）的工作。

• 246、

  高中生填报大学志愿要慎重，在填报志愿时，下列做法错误的是（）。

• 247、

  分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时，其中心态的差距属于（）差距。

• 248、

  关于事业单位人员培训的下列说法中，错误的是（）。

• 249、

  在职业生涯规划中，应匹配好个人目标与组织目标，为此个人需要做好的事情有哪些（）。

• 250、

  职业人士在职业生涯中需要具备的职业化素质体现在哪些方面（）。

• 251、

  每个人都应该避幵职业生涯中的人才埋没陷阱，以下哪些选项属于社会埋没类型的陷阱（）。

• 252、

  作为一名职员，应当如何进行职业锚的自我开发（）。

• 253、

  目前，职业变动呈现加快趋势，这是因为（）。

• 254、

  职业生涯成功标准的多样性体现在哪些方面（）。

• 255、

  未来一段时间，事业单位养老保险改革的内容主要有（）。

• 256、

  一个组织的下列现象中，不利于人才发展的有（）。

• 257、

  职业生涯设计与管理的科学依据有哪些（）。

• 258、

  个人领取失业金的前提条件有（）。

• 259、

  新员工在早期工作中逐渐加深认识，得出更为清晰的职业自我观，这种职业自我观的组成包括（）。

• 260、

  后工作时代的到来是未来职业发展的趋势，后工作时代的特征有（）。

• 261、

  下列情形中，可以认定为工伤的有（）。

• 262、

  职业锚有哪几部分组成（）。

• 263、

  职业生涯规划是一个过程，这个过程包括哪些内容（）。

• 264、

  职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属于内职业生涯的是（）。

• 265、

  通过内部环境分析法寻找职业锚，需要进行的分析有（）。

• 266、

  目前，我国基本医疗保险面对的挑战有（）。

• 267、

  下列职业生涯的战略考虑中，正确的有（）。

• 268、

  从组织的角度出发，职业生涯规划的工作有（）。

• 269、

  一个人时时都可以进行生涯设计，但有些人特别需要重视生涯设计，他们是（）。

• 270、

  自我分析有助于职业锚的选择，自我分析包含的内容有哪些（）。

• 271、

  职业是一种谋生的手段，以下属于职业的是（）。

• 272、

  在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有（）。

• 273、

  本课讲师对于岗位、职位、职务、职称有独特的见解，下列对其见解的解读正确的是（）。

• 274、

  人社部对职称制度的改革需要把握的重点有（）。

• 275、

  事业单位工作人员的正常的工资调整方法有哪些（）。

• 276、

  具有探索倾向的人，适合下列哪些职业（）。

• 277、

  云南电网公司昆明供电局通过对其职工职业生涯路径进行改革，取得的收获有哪些（）。

• 278、

  下列情况中，可以对个人进行奖励的有（）。

• 279、

  在职业生涯规划中需要对组织进行分析，组织分析包括（）。

• 280、

  在下列情形中，受聘人员个人可以随时解除聘用合同的有（）。

• 281、

  对事业单位公职人员进行考核的基本方法有（）。

• 282、

  一个目标成为好的职业生涯目标需要具备哪些条件（）。

• 283、

  聘用制合同订立的原则有（）。

• 284、

  我国社会保险制度的的基本方针有（）。

• 285、

  职业锚有多种类型，技术智能型强调实际技术，拒绝全面管理；安全与稳定性追求稳定与安全，缺少主动。

• 286、

  职业生涯规划中，员工的任务是把自己的发展目标融进组织的发展过程中，并做出切实的努力，创造业绩，实现个

• 287、

  对于职业人士而言，在职业生涯后期最好的工作是收入最多的工作。

• 288、

  设计符合自身工作的良好的个人形象有助于个人的职业生涯发展。

• 289、

  下列做法中，不利于大学生求职就业的是（）。

• 290、

  下列选项中，属于聘用合同的约定条款的是（）。

• 291、

  关于职业锚的下列说法中，错误的是（）。

• 292、

  在职业生涯发展中要学会对职业进行管理，不同类型的职业采取不同的对策，对待黄昏职业（）。

• 293、

  马斯洛需求层次理论中位于最底层的需求是（）。

• 294、

  对于职业人士而言，在职业生涯中最早的工作应该是（）的工作。

• 295、

  一个人在进行目标抉择时，首先要做的是（）。

• 296、

  美国生涯理论专家萨帕认为，职业生涯的中心是（）。

• 297、

  关于事业单位人员培训的下列说法，错误的是（）。

• 298、

  对于高中生的职业生涯设计，下列说法错误的是（）。

• 299、

  高中生填报大学志愿要谨慎，在填报志愿时，下列做法错误的是（）。

• 300、

  职业生涯成功方向具有多样性，其中攀登型的特点是（）。

• 301、

  根据人社部对职称制度改革的的战略方位，职称评定的核心功能是（）。

• 302、

  一个人在确定职业锚的时候需要考虑自身所处的社会大环境，下列选择中不属于社会大环境的是（）。

• 303、

  如果组织选择低成本发展战略，那么组织最需要的人才类型是（）。

• 304、

  如果退休年龄按65岁计算，将职业生涯分为六个阶段，那么18到30岁是（）。

• 305、

  从组织类型上讲，研究所，咨询公司等属于下列哪种组织类型（）。

• 306、

  新中国成立初期实行的职称制度是（）。

• 307、

  人生价值有三部分组成，其中居于核心地位的是（）。

• 308、

  职业生涯目标分析包括目标的选择、分解、组成三部分，其中属于目标选择的是（）。

• 309、

  世界上最早关于社会保障的法律法规是（）。

• 310、

  下列气质类型与职业选择的匹配中，不恰当的是（）。

• 311、

  随着社会的发展，大量新的职业不断出现，其中大部分新职业与（）相关。

• 312、

  分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时，其中心态的差距属于（）差距。

• 313、

  职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属于外职业生涯的是（）。

• 314、

  关于事业单位奖励制度的特点，下列说法错误的是（）。

• 315、

  下列目标抉择原则中，错误的是（）。

• 316、

  如果一个人踏实肯干，有明确的发展目标并且能为之够奋力向前，那么他适合下列哪种类型的企业文化（）。

• 317、

  事业单位工资制度的基本形式是（）。

• 318、

  传统的组织生涯路径倾向于行政金字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进方法是（）。

• 319、

  关于工伤保险的下列说法中，错误的是（）。

• 320、

  通过内部环境分析法寻找职业锚，需要进行的分析有（）。

• 321、

  本课讲师对于岗位、职位、职务、职称有独特的见解，下列对其见解解读正确的是（）。

• 322、

  后工作时代的到来是未来职业发展的趋势，后工作时代的特征有（）。

• 323、

  在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有（）。

• 324、

  目前，职业变动呈现加快趋势，这是因为（）。

• 325、

  每个人都应该避开职业生涯中的人才埋没陷阱，以下哪些选项属于社会埋没类型的陷阱（）。

• 326、

  一个目标成为好的职业生涯目标需要具备哪些条件（）。

• 327、

  作为一名职员，应当如何进行职业锚的自我开发（）。

• 328、

  职业锚有哪几部分组成（）。

• 329、

  云南电网公司昆明供电局通过对其职工职业生涯路径进行改革，取得的收获有哪些（）。

• 330、

  自我分析有助于职业锚的选择，自我分析包含的内容有哪些（）。

• 331、

  事业单位工作人员的正常的工资调整方法有哪些（）。

• 332、

  职业是一种谋生的手段，以下属于职业的是（）。

• 333、

  未来一段时间，事业单位养老保险改革的内容主要有（）。

• 334、

  下列情形中，可以认定为工伤的有（）。

• 335、

  聘用制合同订立的原则有（）。

• 336、

  目前，我国基本医疗保险面对的挑战有（）。

• 337、

  从组织的角度出发，职业生涯规划的工作有（）。

• 338、

  职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属于内职业生涯的是（）。

• 339、

  职业生涯设计与管理的科学依据有哪些（）。

• 340、

  下列情况可以对个人进行奖励的有（）。

• 341、

  在职业生涯规划中需要对组织进行分析，组织分析包括（）。

• 342、

  具有探索倾向的人，适合下列哪些职业（）。

• 343、

  一个组织的下列现象中，不利于人才发展的有（）。

• 344、

  个人领取失业金的前提条件有（）。

• 345、

  下列职业生涯的战略考虑中，正确的有（）。

• 346、

  一个人时时都可以进行生涯设计，但是有些人特别需要重视生涯设计，他们是（）。

• 347、

  人设部对职称制度的改革需要把握的重点有（）。

• 348、

  对事业单位公职人员进行考核的基本方法有（）。

• 349、

  在职业生涯规划中，应匹配好个人目标与组织目标，为此个人需要做好的事情有哪些（）。

• 350、

  新员工在早期工作中逐渐加深认识，得出更为清晰的职业自我观，这种职业自我观的组成包括（）。

• 351、

  我国社会保险制度的的基本方针有（）。

• 352、

  职业生涯成功标准的多样性体现哪些方面（）。

• 353、

  在下列情形中，受聘人员个人可以随时解除聘用合同的有（）。

• 354、

  职业人士在职业生涯中需要具备的职业化素质体现在哪些方面（）。

• 355、

  下列情况中，单位可以随时解除聘用合同的是（）。

• 356、

  心理问题的等级划分（）。

• 357、

  怎样克服自我中心（）。

• 358、

  网络依赖症发展过程（）。

• 359、

  人格障碍指的是什么（）。

• 360、

  情绪的外部表现是——体态表现为（）。

• 361、

  如何掌握与同级讲话分寸的技巧（）。

• 362、

  （）的概念是指协调者为了达到解决问题的目的，在协调过程中，利用或者依靠一切外在条件。

• 363、

  下列哪一项不属于与下级沟通建立良好工作关系的内容（）。

• 364、

  按照现代冲突观来看，冲突的作用有积极性的，建设性作用和（）的破坏作用。

• 365、

  下列哪一项不属于媒体的特殊性（）。

• 366、

  压力的定义（）。

• 367、

  自我认识的表现（）。

• 368、

  良好的人际关系对人发展的影响（）。

• 369、

  情绪的反映与识别（）。

• 370、

  办公室的身体语言通常有着一定的（），察言观色成为处理人际关系的必学技巧。

• 371、

  同级沟通的重要性（）。

• 372、

  人际协调障碍的表现有哪些（）。

• 373、

  与媒体沟通的原则包括（）。

• 374、

  如何营造适合协调的氛围（）。

• 375、

  协调是组织及其人员面对组织内外各种冲突，冲突各方进行信息沟通，平复情绪、（）的活动过程。

• 376、

  健康的调适包括了解自己的需要。

• 377、

  心理层面的减压能帮助自己（）。

• 378、

  下列哪一项不属于提升与培养人际协调能力的原则（）。

• 379、

  精英标准评价体系代表人物（）。

• 380、

  压力的定义（）。

• 381、

  常见的职业心理病有（）。

• 382、

  人类的心理现象包括哪些（）。

• 383、

  网络依赖症的危害（）。

• 384、

  办公室的身体语言通常有着一定的（），察言观色成为处理人际关系的必学技巧。

• 385、

  同级沟通的重要性（）。

• 386、

  计算机病毒包括（）。

• 387、

  如何实现强密码保护（）。

• 388、

  自我认知偏差类型（）。

• 389、

  “人们内心的困扰均源于人际关系的冲突”这句话出自于谁的名言（）。

• 390、

  三线表格设计中，若表格的宽度太大，超版心了，采取的不正确的办法（）。

• 391、

  劳动者具有下列哪种情形，用人单位不可以解除劳动合同（）。

• 392、

  我国的基本经济制度是（）。

• 393、

  论文插图绘制的技术要求有（）。

• 394、

  专业技术人员权益保障的主体包括国家、用人单位和（）。

• 395、

  规章制度的建议权和知情权属于（）。

• 396、

  插图中说明文字的要求是（）。

• 397、

  竞业限制的人员限于用人单位的（）、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。

• 398、

  一篇论文其关键词的要求有（）。

• 399、

  作者将科技论文以网络出版的形式出版必然是一种选择。选择网络出版，正确的有（）。

• 400、

  以下述格式表示包括了文献载体类型的参考文献类型标识，正确的有（）。

• 401、

  劳动权是一项属于每一个人的单独权利，同时也是一项集体权利，因此又可以分为个人劳动权和（）。

• 402、

  依劳动争议标的的性质不同，可将劳动争议划分为（）。

• 403、

  下列项目中，存在劳动关系的是（）。

• 404、

  三线表的构成中，不是必须有的内容有（）。

• 405、

  劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决之日（）日内向人民法院起诉。

• 406、

  量下标的不规范使用的有（）。

• 407、

  外文正体的适用场合有（）。

• 408、

  用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（）。

• 409、

  就业歧视可分为先赋歧视、人身歧视和（）。

• 410、

  论文中的公式转行原则，不正确的是（）。

• 411、

  自主择业权即个人根据意愿和能力自由选择职业和工作的权利，其核心是（）。

• 412、

  用人单位可以代扣劳动者工资的情形有（）。

• 413、

  学术期刊审稿的意义，不正确表达的是（）。

• 414、

  SI词头表达不正确的有（）。

• 415、

  表格设计科学，表达不正确的是（）。

• 416、

  论文投稿是否能成功，说到底，是个实力问题；而作为论文写作，关键又在于要使文章能够体现出“三性”，即（

• 417、

  在我国，公民一词的含义是指（）。

• 418、

  《中华人民共和国劳动法》适用于（）等劳动者。

• 419、

  数理公式的变换，变换时只变形式，不变原意。变换目的（）。

• 420、

  下列权利中哪个不属于人身权（）。

• 421、

  论文中汉字数字的表达，下面不正确的用法有（）。

• 422、

  关于劳动者的经济补偿金下列说法错误的是（）。

• 423、

  国家商标总局拒绝授予五粮液酒厂名为“名扬天下”的商标，主要是因为（）。

• 424、

  表格的宽度一般不超过版心宽度。若表格的宽度太大，用规定的字号无法表达全部内容时，可采取的办法有（）。

• 425、

  建立劳动关系应当订立（）。

• 426、

  职工在下列情形中，不能认定为工伤的是（）。

• 427、

  社会保险对象是（）。

• 428、

  根据我国有关法律，用人单位内可以设立劳动争议调解委员会，调解委员会主任由（）担任。

• 429、

  三线表是一般卡线表经简化和改造而成的。栏头取消了斜线，省略了横、竖分隔线通常一个表只有3条线，下列在

• 430、

  标题的用词，表达不正确的有（）。

• 431、

  选用正体字母的数学符号（）。

• 432、

  科技论文中，列入保密范围的有如下情形（）。

• 433、

  文化可分成三个系统：认知系统、价值信仰系统和审美系统。在这三个系统中，处于核心地位的是（）。

• 434、

  下列选项中不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是（）。

• 435、

  题名的写作要求包括（）。

• 436、

  通过运用逻辑思维进行严密的理论推导或运用数__算的方法进行论证，从而得出一定的结论，它侧重于抽象的理

• 437、

  （）不属于职工福利的范围。

• 438、

  发生劳动争议必须经过（），才可向人民法院提起诉讼。

• 439、

  国家（）用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。

• 440、

  建设中国特色社会主义，总依据是（）。

• 441、

  特殊情况下的工资有（）。

• 442、

  使用汉字数字，表达正确的是（）。

• 443、

  用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

• 444、

  在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。

• 445、

  我国《劳动法》规定，国家实行带薪年休假制度。根据这一规定，劳动者连续工作几年以上的，享受带薪休假（）

• 446、

  申请专利的发明是否具有实用性与该发明是否已经实施（）。

• 447、

  引言，又称前言，是科技论文的起始部分，下列表达正确的是（）。

• 448、

  外文斜体的适用场合有（）。

• 449、

  国家规定，一般企业按照职工工资总额的（）足额提取教育培训经费。

• 450、

  劳动者在同一单位工作满（）以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同

• 451、

  用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担（）赔

• 452、

  两个“翻一番”是指（）比2010年翻一番。

• 453、

  连续出版物中的析出文献著录规范的为（）。

• 454、

  网络出版的特点，表达不正确的是（）。

• 455、

  用彩色插图可以更方便地表现内容，彩色照片因色彩丰富、层次分明，但不建议使用，原因（）。

• 456、

  作者当前乃至今后将科技论文以网络出版的形式出版必然是一种选择。那么选择网络出版应注意（）。

• 457、

  （）强调在法律面前人人平等，在尊严和权利上一律平等，并有权享受法律的平等保护，不受任何歧视。

• 458、

  （）强调在法律面前人人平等，在尊严和权利上一律平等，并有权享受法律的平等保护，不受任何歧视。

• 459、

  根据劳动法的规定和劳动关系的性质，下列哪一项纠纷属于劳动争议（）。

• 460、

  事业单位专业技术人员死亡后，丧葬费一律按（）标准发给其家属。

• 461、

  参考文献作用包括（）。

• 462、

  论文中对图的题目位置要求是（）。

• 463、

  中华文明五千年连绵不绝，香火不断，那把“火”主要是指（）。

• 464、

  科技论文摘要的写作要求（）。

• 465、

  用WORD2003制图技巧中，不正确的是（）。

• 466、

  插图表达要规范、科学，下列表达正确的有（）。

• 467、

  关键词不具有的特点（）。

• 468、

  为中华文明的复兴的事业“先立乎其大者”，最重要的是形成（）。

• 469、

  全日制院校大学本科毕业见习一年期满，可聘任为（）职务。

• 470、

  我国的根本政治制度是（）。

• 471、

  美术作品原件所有权的转移，不视为作品著作权的转移。但原件所有人享有美术作品原件的（）。

• 472、

  专业技术人员与事业单位之间的关系通常被称为（）。

• 473、

  （）又称版权，是指公民、法人或者其他组织对其创作的作品所拥有的法定权利。

• 474、

  职业资格包括从业资格和（）。

• 475、

  中国特色社会主义伟大实践的实现途径是（）。

• 476、

  （）不属于职工福利的范围。

• 477、

  下列纠纷中属于劳动争议的是（）。

• 478、

  下列属于国家赔偿的是（）。

• 479、

  现代的社会极其丰富，复杂多样，但是能够秩序井然，秩序的第一个源泉是（）。

• 480、

  按照甲的安排，乙为甲收集了若干资料。而后，甲根据乙所收集的资料，创作出作品W。作品W的作者是（）。

• 481、

  在论文写出稿子各阶段中，（）阶段工作量最大。

• 482、

  一篇论文的署名作者个数要求（）。

• 483、

  （）不属于职工福利的范围。

• 484、

  年、月、日、时刻表达正确的是（）。

• 485、

  现行__规定，退休人员的生活受（）。

• 486、

  参考文献的作用（）。

• 487、

  人身权是（）。

• 488、

  科技论文标题的要求包括（）。

• 489、

  对社会保险理解正确的有（）。

• 490、

  女职工保护主要包括（）。

• 491、

  十八大主题内容包括的几个方面是（）。

• 492、

  论文摘要的基本四要素包括（）。

• 493、

  工资支付主要包括（）。

• 494、

  劳动关系的特点包括（）。

• 495、

  在写层次标题时，除应尽量简短外，还应注意（）。

• 496、

  知识产权包括的范围包括（）。

• 497、

  专业技术人员的职业权益包括有（）。

• 498、

  插图的特点有（）。

• 499、

  科技论文中文摘要的书写要求（）。

• 500、

  人身权与财产权存在一定的联系，具体表现为（）。