第十三章职业健康安全管理体系

• 1、

  GB/-r28001一2011的运行模式为职业健康安全方针、策划、实施与运行、管理评 审。

• 2、

  组织通过制定职业健康安全方针，确定组织职业健康安全工作的方向和原则，表明 组织最高管理者对实现良好职

• 3、

  组织应对危险源辨识、风险评价、风险控制措施的确定这三方面的活动建立并保持程 序。

• 4、

  风险评价过程是主动的活动而不是被动的活动，该方法依据组织范围、风险的性质 和时限进行。

• 5、

  组织只需将将适用的法律、法规和其他要求传达给在组织控制下工作的工作人员就 可以了。

• 6、

  应在组织所有职能和层次上建立职业健康安全目标。

• 7、

  管理者代表在健康安全管理活动中起领导作用，是组织职业安全健康工作的第一贵 任人。

• 8、

  对组织内各层次所有人员的培训要求都应该是一样的。

• 9、

  应保留证实员工能力以及员工参加培训的相关记录，单位应评价培训或采取措施的 有效性，并保存相关记录。

• 10、

  组织对职业健康安全法律法规合规性评价周期一般一年一次，但当国家或地方发 布新的职业健康安全法律法规和

• 11、

  文件的形式必须是书面形式。

• 12、

  文件不包括记录。

• 13、

  职业健康安全管理方案用于改进组织的职业健康安全状况，寻求实现职业健康安 全目标。

• 14、

  运行控制是为了实现职业健康安全方针和目标以及遵守法律法规和其他要求，使 与风险有关的需要采取控制措施

• 15、

  组织应定期检验（如演练）和测试来评价应急准备与口向应程序适宜性、有效性。

• 16、

  在确定控制措施或考虑变更现有控制措施时，应按如下顺序考虑降低风险：替代， 消除，工程控制措施，标志、

• 17、

  GB/T2800 1-20 1 1中要求调査、处理和消除实际和潜在的不符合的条款是危害 辩识、风险评

• 18、

  相关方对企业的投诉不属于组织的绩效测量和监测范围。

• 19、

  建立职业安全健康管理体系，指的是企业将原有的职业安全健康管理按照体系管 理的方法予以补充、完善以及实

• 20、

  职业健康安全管理中持续改进的目的是不断提高员工素质。

• 21、

  生产经营单位职业安全管理体系管理评审由职能管理部门主持进行评审。

• 22、

  组织应根据危险源风险评价的结果决定职业健康安全运行控制措施。

• 23、

  危险源辨识只指本企业内员工所面临的危险源。

• 24、

  协商和沟通主要是员工内部的事，相关方不必参与，也不必知道，因为GB/T28001 是针对职工安全健康

• 25、

  职业安全健康管理体系是指为建立职业安全健康（ ）和（）以及实现这些 （）所制定的一系列相互联系或相互

• 26、

  职业安全健康管理体系是职业安全健康管理活动的一种方式，包括影响职业安全健 康绩效的（ ）与职贵以及绩

• 27、

  不同的职业安全健康管理体系标；隹的职业安全健康管理体系运行模式大体相同， 其核心均为：为生产经营单位

• 28、

  建立和实施职业健康安全管理体系有助于大型生产经营单位的职业健康安全管理 功能（ ）

• 29、

  生产经营单位在制定、实施与评审职业健康安全方针时都必须优先考虑的是 （ ）。

• 30、

  职业健康安全方针应由组织（ ）批准，并确保其与职业健康安全管理体系范围 相适宜。

• 31、

  策划阶段包括（ ）,法律法规和其他要求，目标和方案。

• 32、

  下列活动属于常规活动的是（）.

• 33、

  冃标要与组织的职业健康安全方针相一致，是对方针的具体化，应体现方针中提 出的对防止受伤和健康损害的

• 34、

  对组织所采购的（包括物品、设备和服务）和使用的（包括采购的、或租赁的或顾客 提供的）物品、设备中已标

• 35、

  为了改进组织的职业健康安全状况，寻求实现职业健康安全方针和（ ）的途径 和方法，需要制定职业健康安全

• 36、

  实施与运行阶段的目的是确保体系有效运行和计划内容的有效实施，共包括：资 源、作用、职责和权限；(　)

• 37、

  职业安全健康管理体系文件应包括职业安全健康方针与(　)、描述职业健康安全 管理体系（）、提供查询相关

• 38、

  合规性评价是为了(　),以便发现问题，采取必要的改进措施。

• 39、

  生产经营单位在进行危害辨识、风险评价与控制工作的开展时，应注意的是（ ）

• 40、

  职业安全健康目标是职业安全健康方针的具体化和阶段性体现，以下关于制定冃 标的描述不正确的是（ ）

• 41、

  关于职业安全健康管理方案的描述，正确的一项是（ ）

• 42、

  关于职业安全健康应急准备与响应的描述不当的是(　)。

• 43、

  职业安全健康检查与纠正措施检查和纠正措施阶段包括：绩效测量和监测， （ ）,事件调查、不符合与纠正措

• 44、

  关于职业安全健康绩效测量和监测的描述，正确的一项是（）。

• 45、

  下列不属于被动测量和监测内容的是（ ）。

• 46、

  职业安全健康管理体系文件的结构，多数情况下采用手册、（ ）以及作业 指导书的方式。

• 47、

  生产经营单位职业健康安全管理体系中记录控制的描述，不符合要求的是（ ）。

• 48、

  按照职业健康管理体系的实施要求，如果应采取纠正和预防措施而引起文件更改 时，避免（ ）的作法。

• 49、

  对生产经营单位而言，下列关于建立与实施职业安全健康管理体系的作用，描述正 确的是（ ）

• 50、

  作为一个系统化的管理方式，职业健康安全管理体系的重要特点有（ ）

• 51、

  职业健康安全方针的包括的内容有（ ）

• 52、

  建立危险源辨识、风险评价、风险控制措施的确定的程序应考虑的内容有（ ）。

• 53、

  目标制定和评审的依据要考虑的有（ ）

• 54、

  管理层应为实施、控制和改进职业健康安全提供必备资源。资源包括（ ）

• 55、

  制定和建立文件应考虑的有（ ）

• 56、

  关于职业安全健康运行控制的内容，下列描述正确的是（ ）

• 57、

  组织应建立、保持绩效测量和监测程序，对职业健康安全管理绩效进行例行的监视 和测量。符合程序应规定的内

• 58、

  生产经营单位职业安全管理的文件控制应满足（ ）

• 59、

  对纠正措施和预防措施的要求包括（ ）

• 60、

  需要建立并保持程序的要素有（ ）。