激励性框架可以分为两大类：激励性制度安排和补偿性制度安排。以下不属于补偿性制度安 排的是：（ ）。

题库:寿险理财规划师 类型:最佳选择题 时间:2017-06-27 13:57:27 免费下载:《单选题》Word试卷

激励性框架可以分为两大类：激励性制度安排和补偿性制度安排。以下不属于补偿性制度安 排的是：（ ）。
A.工资收入
B.股票期权
C.企业年金
D.带薪休假

本题关键词:激励性股票期权,补偿制度,激励培训制度,耕地补偿制度,守信联合激励制度,定期性工作制度,激励强度,补偿性原则,排污权交易制度,安全行为激励;