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人力资源职业道德(公共科目)
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类别：人力资源职业道德(公共科目)
1、
某公司人力资源部经理的工作说明书的主要内容如下： (1)负责公司的劳资管理，并按绩效考评情况实施奖
2、
某公司为人力资源部经理革拟了一份工作说明书，其主要内容如下： ①负责公司的劳资管理，并按绩效考评情
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