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问答

更新时间: 类别:人力资源管理师(二级)
  • 1、

    简述应用程序分析和动作研究等方法的具体工作步骤。

  • 2、

    简要说明岗位规范的定义和主要内容。

  • 3、

    简要说明工作岗位调查设计方案的构成。

  • 4、

    在工作岗位分析准备阶段,主要应当做好哪些工作

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