某科研单位由于体制转轨开始面向市场，单位原来实行的工资体系也因此受到冲击。科研人员对目前的收入极其不满，认为既不具有内部公平性，也不具备外部竞争性。鉴于以上情况，单位领导请来专家小组，对此进行诊断并提出相应对策。专家组采用因素比较法对单位内部工作岗位进行了重新评价，并依据评价结果和市场薪资状况建立了薪资等级，并为每一薪资等级设置了薪酬变动范围，专家组还建议单位为员工提供培训机会,晋升机会,舒适便利的工作环境等，以激发员工的工作热情。 根据以上资料，回答下列问题：

关于薪酬变动范围的陈述，正确的是( )。

A:薪酬变动范围是某一薪酬等级内部允许薪酬变动的最大幅度 B:薪酬变动范围是指同一薪酬等级内部最高值与最低值之差与最低值之间的比率 C:薪酬变动比率是指同一薪酬等级内部最高值与最低值之差与最低值之间的比率 D:薪酬变动比率是指同一薪酬等级内部最高值与最低值之差

某公司是一家快速发展的中小板上市公司，该公司关注市场开发和产品开发，提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略，为配合公司战略的实现，公司调整了薪酬政策，重新进行职位评价，确定了职业等级结构和薪酬等级，设计了各等级的薪酬变动和薪酬水平，并制订了核心人员股票期权计划。根据以上资料，回答下列问题：

该公司在设计各等级薪酬的变动范围时，正确的做法是( )。

A:对职位等级较低的职位，其所在的薪酬等级的变动幅度较小 B:对职位等级较低的职位，其所在的薪酬等级的变动幅度较大 C:对职位等级较高的职位，其所在的薪酬等级的变动幅度较大 D:对职位等级较高的职位，其所在的薪酬等级的变动幅度较小

关于装备伪影的说法，正确的是（）

A:卷褶伪影属于装备伪影 B:与主磁场强度不均匀有关 C:与受检者不自主的生理运动有关 D:与装机时机架内遗留的金属物有关 E:SE序列T加权或质子密度加权像易出现

装甲兵的装备按性能可分为（）。

A:侦察装备 B:战斗装备 C:指挥装备 D:勤务保障装备

下列哪些属于工程兵的装备器材（）。

A:渡河桥梁装备 B:军用工程机械 C:地雷爆破装备 D:给水装备 E:伪装装备 F:抗洪抢险装备

我陆军防化兵的主要装备包括（）。

A:核监测装备 B:化学侦察装备 C:洗消装备 D:烟火装备 E:生物武器装备 F:防护装备

装备的技术性检查（检测、测试），通常与（）一并进行。

A:装备的维护保养 B:装备的购买 C:装备的出入库

装备变动系指武器装备（）等。

A:增减 B:损耗数目 C:变动 D:原因

整车装备质量是汽车（）的质量。

A:装备 B:完全装备 C:大修 D:行驶

整车装备质量（kg）指：（）

A:汽车完全装备好的质量 B:未完全装备好的质量 C:核定载额+汽车本身质量总和 D:底盘总质量