如下哪些关于工作中心的陈述是正确的？（）

A:工作中心是由MRP需求系统定义的 B:工作中心是由生产设施具体限制所决定的 C:工作中心是由能力管理所希望达到的控制程度所决定的 D:工作中心是生产资源，包括机器、人和设备

如下哪些关于工作中心负荷的陈述是不正确的？（）

A:工作中心的负荷由销售计划或预测来确定 B:工作中心的负荷由所有的已经下达的生产订单的工艺路线中所指出的能力需求按时区累加来确定 C:工作中心的负荷由所有的已经下达的和计划的生产订单的工艺路线中所指出的能力需求按时区累加来确定 D:工作中心的负荷由关键工作中心前的排队数量来确定

工作中心的负荷由什么确定？（）

A:销售计划或预测 B:把所有的已经下达的生产订单的工艺路线中所指出的能力需求按时区累加 C:把所有的已经下达和计划的生产订单的工艺路线中所指出的能力需求按时区累加 D:关键工作中心前的排队数量

什么工作中心的利用率？（）

A:在一个时区内使用一台机器或一项资源的平均时间量 B:用来完成一项作业的平均时间 C:在一个时区内，一台机器或一个工作中心没有被使用的时间 D:在一个工作中心实际投入的工时数与计划工时数的比值，常用百分比表示

如下哪些关于工作中心的陈述是不正确的（）

A:工作中心是由MRP需求系统定义的 B:工作中心是由生产设施具体限制所决定的 C:工作中心是由能力管理所希望达到的控制程度所决定的 D:工作中心是生产资源，包括机器，人和设备

工作中心文件包括（）项。

A:在每个工作中心的平均排队时间 B:定额时间 C:制造时间 D:在各工作中心之间的运输时间

工作中对人造成压力的原因通常有（）

A:工作的负荷 B:工作的变动 C:工作中的挫折 D:不良的环境工作性质

工作中提高班组成员情景意识的较好方法是：（）

A:对工作中出现的问题立即予以指出，并提出严厉批评； B:对工作中出现的问题立即提出批评和提示，并强调该问题的危害性； C:对工作中出现的问题立即于提示，并鼓励其将工作做好； D:以上均可。

工作中提高班组成员情景意识的较好方法是：（）。

A:对工作中出现的问题立即予以指出，并提出严厉批评； B:对工作中出现的问题立即提出批评和提示，并强调该问题的危害性； C:对工作中出现的问题立即提示，并鼓励其将工作做好； D:以上均可。