在霍夫斯泰德的框架中，反映社会接受组织内权力分配不平等的程度的文化维度是（）。

题库:管理学 类型:最佳选择题 时间:2017-06-23 21:22:58 免费下载:《管理学综合练习》Word试卷

在霍夫斯泰德的框架中，反映社会接受组织内权力分配不平等的程度的文化维度是（）。
A.生活质量
B.个人主义
C.权力差距
D.不确定性规避

本题关键词:不确定度评估,平等的医疗权,权力主体,不准确度,受力强度,质权标的物,质权人义务,质量评定组织,不平行度,力度伸(维生素C泡腾片);