社会类型论强调的是（）.

A:强调不同个人对相同信息所作的不同反应 B:强调不同群体对相同信息所作的不同反应 C:强调组织或团体对受传者在接受信息过程中的影响 D:强调受众如何处理信息与其所受不同文化规范的关系

自我管理团队

目标管理强调自我控制和自我管理。

以下关于自我管理团队描述不正确的一项是（）.

A:自我管理团队在美国发展比较迅速的原因是美国强调平等，权力距离较低 B:团队中的成员之间地位平等，大家共同参与决策 C:是公司设置的以团队为单位的组织机构 D:自我管理团队完全不适用于权力距离高的文化

西方文化强调（）

A:理性的思维习惯 B:公平的意识 C:以人为主 D:强调等级

锻炼和培养自我管理能力，主要有（）

A:对生活的自我管理，学会理财，安排好自己有限的经济；如何安排自己的学习和自由支配的时间； B:对情感的自我管理，学会处理与异性情感的关系 C:对行为的自我管理上，自觉到学习的重要性而努力学习，学会订立学习计划，强迫自己按计划行事； D:对情绪的自我控制上，遇事尽量冷静处理

管理者应该强化员工自我管理，为员工的（）提供平台。

A:成长 B:进步 C:自我发展、自我激励和自我管理

领导风格中的教练型强调（）

A:强调高工作低关系 B:强调高工作高关系 C:强调低工作高关系 D:强调低工作低关系

色强调的原则有（）。

A:色强调应同展示目的和要求相对应，陈列展览中所强调的主体是展品或者展品的某一部分 B:色强调的效果是通过对比而得到的，只有取得明显的对比状态，才会有特殊的强调效果 C:一般来说，强调色应该放在较小的面积上 D:色强调应放在突出的位置上，取得配色的平衡效果 E:利用照明取得有效的强调效果

自我管理包括下面哪几层意思？（）

A:为学生创造参与班级管理的机会，即班级各项工作都要组织全体学生参与研究 B:不能把学生自发的孤立的自我管理视为班级自我管理 C:不把学生自我管理视为可有可无 D:以班干部为核心，组织开展各项班级工作，实施组织调控，达到相互合作、相互负责