下列对个人愿景与共同愿景的关系表述不正确的是（）

A:共同愿景是所有员工个人愿景的总和。 B:共同愿景必须构建与个人愿景的基础之上。 C:共同愿景对建立个人愿景有指导作用。 D:个人愿景必须服从共同愿景。

如果你问别人为什么某人是一名领导者，他们可能会从这个人的能力、坚持性、自信、激发人们追求共同的愿景目标等方面来描述这个人。这些描述符合本章中的哪些领导概念?

关于领导者的主要任务，说法不正确的是（）。

A:确定愿景及实现愿景的策略 B:组织实施计划 C:通过交流向人们展示变革的美好前景，并使他们紧跟变革的步伐 D:激励和鼓舞

愿景可以激励人们努力行动，那么：（）

A:愿景需要是自己认可 B:愿景应该能激发人的积极体验 C:愿景需要基于现实 D:愿景需要客观

企业愿景是指（）。

A:企业的盈利规划 B:企业的长期愿望及未来状况的蓝图，体现组织永恒的追求 C:企业的上市节奏 D:企业的收获方式

企业愿景就是本企业的长期愿望及未来状况，是企业发展的蓝图，体现企业家永恒的追求。

与管理者相比， 领导者工作的侧重点不包括(　)。

A:执行和实施计划 B:激励和鼓舞 C:确定愿景及实现愿景的策略 D:影响和激励人们实现目标变革

与管理者相比， 领导者工作的侧重点不包括 ( ) 。

A:执行和实施计划 B:确定愿景及实现愿景的策略 C:激励和鼓舞 D:影响和激励人们实现目标变革

关于企业愿景的说法，正确的是（）

A:企业愿景管理包括开发愿景、修正愿景、瞄准愿景三个主要步骤 B:企业愿景回答了“企业的业务是什么”这一问题 C:企业原景由企业高层领导者独断制定，并自上而下推行 D:企业愿景包括核心信仰和未来前景两部分