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国家开放大学
电大《个人与团队管理》 课程模拟题二
电大《个人与团队管理》 课程模拟题二
更新时间:2020-09-09 11:52:26
类别:国家开放大学
101、
文总最近把老李提拔为公司 生产部门的负责人, 原因是 他参加工作的时间最长, 资 格最老, 文总的
102、
想要保证交流的方式能让团 队成员感到受尊重, 团队领 导需要在交流时( )。
103、
一个优秀的领导者不仅是其 他的领导者模仿学习 的对 象, 也是员工们模仿学习的 对象, 一般情况下
104、
刘总公司的员工对目前的工 作条件很不满, 大家决定集 体罢工, 逼迫公司改善工作 条件, 李经理被
105、
张昕被王总任命为公司生产 团队的负责人。 但张昕认为 自己只懂技术, 没有管理才 能, 担心不能胜
106、
领导者可以扮演的角色很 多, 这些角色大致可以分为 三个主要方面, 下面不属于 这三个方面的是(
107、
从授权的领导方式到命令的 领导方式的过渡中, 所表现 出来的是( ) 内容越 来越多。
108、
团队中的互相信任能给团队 带来很多好处, 下面不属于这种 好处的是( )。
109、
“销售的情况在不同的季节 变化很大, 我们无法得到确切的 数据, 还是按照老李的预测, 即 底下两个
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