轮岗和转岗是激活员工潜力不可忽视的方式，转岗和轮岗的意义不正确的是（）。

A:培养工作乐趣 B:工作的系统化和整体性 C:各岗位员工之间的互相树立矛盾 D:增强员工的多向工作技能

转岗培训的方式多种多样，主要包括( )。

A:接受现场的一对一指导 B:外出参加培训 C:与新员工一起参加拟转换岗位的岗前培训 D:有针对性的管理技能培训 E:接受企业的定向培训

从目前看，职业培训的具体类型主要有就业前培训、（ ）、转岗培训、员工业余自学等形式。

A:普通学历教育 B:在岗培训 C:文化知识再补充 D:理论学习

新员工应进行三级安全教育， “四新”、转岗、离岗操作人员应进行相应的教育培训后方可上岗工作。 其中，“四新”是指（）。

A:新设计、新方法、新材料、新产品 B:新技术、新工艺、新设备、新材料 C:新图纸、新材料、新技术、新型号 D:新入职、新上任、新制度、新环境

新员工应进行三级安全教育， “四新”、转岗、离岗操作人员应进行相应的教育培训后方可上岗工作。 其中，“四新”是指（）。

A:新设计、新方法、新材料、新产品 B:新技术、新工艺、新设备、新材料 C:新图纸、新材料、新技术、新型号 D:新入职、新上任、新制度、新环境