组织部门接到举报，表示某国有企业单位负责人胡某在任职期间有违法行为，经过该地区财政,审计,统计方面组成的联合调查组的全面考察，发现： (1)该公司设置大小两套账，大账对外，小账对内； (2)两个月前，打击压制坚持原则的会计工作人员郑某，将其撤职； (3)任命没有会计从业资格证书的胡某的儿子担任会计科科长： (4)不按规定进行会计资料保管： (5)近1年的账目中的伪造,变造会计凭证虚增利润等违法问题系在胡某的强令或授意下所为。

企业负责人的这些行为违反了( )。

A:《会计法》对会计人员从业资格的规定 B:《会计法》对会计机构负责人（会计主管人员）任职资格的规定 C:《会计法》对于任何单位和个人不得对依法履行职责,抵制违反该法规定行为的会计人员实行打击报复的规定 D:《会计法》关于税务管理的规定

某产妇剖宫产术后，一切正常。医生同意其出院请求但未及时开出院医嘱。产妇及家属提出回家，次日再到医院结账。但护士考虑到住院费用没有结清，不同意家属的要求。当家属不听护士的劝阻执意准备离开时，护士以为孩子沐浴为理由抱走了孩子，导致产妇大哭。

请问该护士的行为违反了伦理原则中的

A:行善原则 B:不伤害原则 C:公正原则 D:自主原则 E:公开原则

尽职调查的原则有（）。

A:独立性原则 B:谨慎性原则 C:全面性原则 D:重要性原则

守卫人员坚守岗位，克尽职守，要求在实际行动中自觉做到“四有”

下述具体行政行为中，违反了行政合理性原则的是：

A:某村农民李某因宅基地问题与村支书争吵，后又互相动起手来，该支书家人拨打了110报警，民警在处理该事件时，对李某有殴打行为 B:税务局人员在对个体工商户王某征税时，发现王某有伪造税务登记证件的行为，但情节不太严重，便根据《税收征收管理法》第60条“处二干元以上一万元以下的罚款；情节严重的，处一万元以上五万元以下的罚款”的规定，对王某罚款4000元 C:食品卫生防疫部门在对一冷饮厂进行检查时，发现该厂的冷饮个别卫生标准略微违反卫生法的规定，根据《食品卫生法》“可以处以一千元以上五万元以下的罚款”的规定，对该冷饮厂罚款5万元 D:火车上一列车员依法对乘客杨某在车厢内抽烟的行为处以5元的罚款

下述具体行政行为中，违反了行政合理性原则的是：

A:某村农民李某因宅基地问题与村支书争吵，后又互相动起手来，该支书家人拨打了110报警，民警在处理该事件时，对李某有殴打行为 B:税务局人员在对个体工商户王某征税时，发现王某有伪造税务登记证件的行为，但情节不太严重，便根据《税收征收管理法》第60条第2款“处二千元以上一万元以下的罚款；情节严重的，处一万元以上五万元以下的罚款”的规定，对王某罚款4000元 C:食品卫生防疫部门在对一冷饮厂进行检查时，发现该厂的冷饮个别卫生标准略微违反卫生法的规定，根据《食品卫生法》第 39条“可以处以1千元以上5万元以下的罚款”的规定，对该冷饮厂罚款5万元 D:火车上一列车员依法对乘客杨某在车厢内抽烟的行为处以5元的罚款

下述具体行政行为中，违反了行政合理性原则的是：

A:西门庆酒后调戏潘金莲，潘金莲之夫武大拨打了“110”报警，民警李逵在处理该事件时，对西门庆有殴打行为 B:某县国税局在对个体工商户王某征税时，发现王某有伪造税务登记证件的行为，但情节不太严重，便根据《中华人民共和国税收征收管理法》第60条“处2000元以上1万元以下的罚款；情节严重的，处1万元以上5万元以上的罚款”的规定，对王某罚款4000元 C:某县食品卫生防疫部门在对一冷饮厂进行检查时，发现该厂的冷饮个别卫生标准略微违反卫生法的规定，根据《食品卫生法》“可以处以1000元以上5万元以下的罚款”的规定，对该冷饮厂罚款5万元 D:某公司经理宋江去工商局查询本公司登记材料时，工商行政管理局的工作人员见宋江很有钱，便收取其5000元的查询费

下述具体行政行为中，违反了行政合理性原则的是：

A:某村农民李某因宅基地问题与村支书争吵，后又互相动起手来，该支书家人拨打了110报警，民警在处理该事件时，对李某有殴打行为 B:税务局人员在对个体工商户王某征税时，发现王某有伪造税务登记证件的行为，但情节不太严重，便根据《税收征收管理法》第60条“处二千元以上一万元以下的罚款；情节严重的，处一万元以上五万元以下的罚款”的规定，对王某罚款4000元 C:食品卫生防疫部门在对一冷饮厂进行检查时，发现该厂的冷饮个别卫生标准略微违反卫生法的规定，根据《食品卫生法》“可以处以一千元以上五万元以下的罚款”的规定，对该冷饮厂罚款5万元 D:火车上一列车员依法对乘客杨某在车厢内抽烟的行为处以5元的罚款