某公司是一家高新技术企业，目前正在进行股份制改造。公司高层决定以此为契机，对公司进行重新设计，并着力进行组织文化建设，以形成鼓励创新和民主参与的文化。为此，公司决定聘请某著名管理咨询公司帮助公司进行变革。双方商定，在组织结构设计中，应重点考虑公司战略,管理层次和管理幅度,制度化程度,关键职能,人员素质等五个要素，同时还要能够促进组织文化建设。

为了使组织设计能够促进组织文化建设，首先必须正确了解组织设计与组织文化的关系。下列关于二者之间关系的陈述，正确的是( )。

A:组织的制度化程度越高，组织文化就越倾向于鼓励创新 B:强调合作的文化与强调严格的等级差异的绩效评估体系是无法协调的 C:不同级别间差别很大的薪酬体系适合于强调等级的组织文化，而不适合崇尚平等的文化 D:一般来说，员工多样化程度高,以外部招聘为主的组织更加重视灵活性和创新的价值

下面对利用原理图输入设计方法进行数字电路系统设计，哪一种说法是正确的（）。

A:原理图输入设计方法直观便捷，很适合完成较大规模的电路系统设计 B:原理图输入设计方法一般是一种自底向上的设计方法 C:原理图输入设计方法无法对电路进行功能描述 D:原理图输入设计方法不适合进行层次化设计

若在MAX+plusⅡ集成环境下，执行原理图输入设计方法，应选择（）命令方式。

blockdiagram/Schematic

使用Quartus Ⅱ工具软件实现原理图设计输入，应采用（）方式。

A:模块/原理图文件 B:文本编辑 C:符号编辑 D:波形编辑

进行设计计算、模式试验、原理图设计等属于产品设计过程的（）。

A:产品构思阶段 B:总体方案设计阶段 C:初步设计阶段 D:详细设计与试制阶段

（）不属于对系统输入设计的要求。

A:输入数据的交验方法 B:输入数据的格式设计 C:各种数据输入方式的选择 D:输入内容及格式

设计电路控制原理图时，对于每一部分的设计总是按主电路→控制电路→（）→总体检查的顺序进行的。

A:连锁与保护 B:照明电路 C:指示电路 D:保护电路

（）亦称电气原理图。

A:工作原理图 B:工作方法图 C:连接方式图 D:电路图

电源输入电压过低，无法为后续电路提供工作电源，检查（）。

A:电源输入电流是否过低 B:电源输入电阻是否过低 C:电源输入电压是否过低 D:电源故障

设计电路控制原理图时，对于每一部分的设计总是按主电路→控制电路→( )→总体检查的顺序进行的。

A:联锁与保护 B:照明电路 C:指示电路 D:保护电路