A注册会计师负责审计甲公司2008年度财务报表。在考虑甲公司运用持续经营假设的适当性时，A注册会计师遇到下列事项，请代为做出正确的专业判断。

在确定管理层评估持续经营能力时，下列判断中正确的是（　）。

A:管理层评估持续经营能力的期间不得少于自资产负债表日起的6个月 B:如果甲公司具有良好的盈利能力和外部资金支持，管理层无须针对持续经营能力做出评估 C:如果存在超出评估期间但可能对持续经营能力产生疑虑的事项，管理层没有义务确定其潜在的影响 D:管理层对持续经营能力做出评估时考虑的信息，应当包括A注册会计师实施审计程序获取的信息

下列关于公示中标候选人的说法，正确的是( )。

A:招标人应当自收到评标报告之日起5日内公示中标候选人 B:公示期从公示的当天计算，不少于3日 C:不但公示中标候选人的排名，还要公示投标人的各评分要素的得分情况 D:对有业绩信誉条件的项目，在投标报名或开标时提供的作为资格条件或业绩信誉情况，应一并公示

在选人用人方面，判断领导力的标准就是（）

A:用人的公平、合理 B:用人的质量 C:选人的数量 D:选人的能力

严肃查处用人上的腐败问题，匡正选人用人风气，做到（）。

A:对违反组织人事纪律的行为决不放过，坚决纠正跑官要官不正之风 B:对拉票贿选、买官卖官的腐败行为决不姑息，发现一起查处一起 C:对违规用人问题及时发现、迅速处理、严格问责 D:不仅查处当事人，而且追究责任人

团队领导者的能力包括（）

A:正确选人用人能力 B:激发团队合作能力 C:把握团队方针能力 D:运筹时间能力

关于项目经理选人的艺术，下列叙述正确的有（）。

A:选人时，才能够用就行 B:选人的要求条件以适度为要，不要面面俱到 C:特殊时候选人应有特殊的方法 D:科学的设置组织机构、岗位，做到因需设岗组建项目团队时，多选能人、强人

坚持正确选人用人导向，要求做到（）

A:不准把党的干部当作私有财产，党内不准搞人身依附关系 B:领导干部特别是高级干部不能搞家长制，要求别人唯命是从 C:特别是不能要求下级办违反党纪国法的事情 D:下级应该抵制上级领导干部的这种要求并向更上级党组织直至__报告 E:不应该对上级领导干部无原则服从

要坚决贯彻军队“好干部”标准，（），着力提升选人用人的科学性和公信力。

A:坚持党管干部、靠组织选人 B:坚持实绩导向、凭才德取人 C:坚持依法办事、按规章用人 D:坚持依法办事、按制度用人

在IBM公司，选人用人的标准包括（）。

A:拥有团队协作精神和创新能力 B:具有敢于对企业上司说“不”的勇气 C:把敬业精神作为雇佣的先决条件 D:具有逻辑分析能力和适应环境能力