在项目团队成员的考核方式中，（ ）是一种既可使各部门发现问题,总结经验，又可通过相互交流使大家取长补短,相互促进的方法。

A:平时抽查 B:阶段总结汇报 C:成员互评 D:问题征询

一般情况下，财务分析报告应包括的内容有（）

A:反映基本情况 B:分析主要因素 C:总结经验，发现问题 D:提出工作建议

刑事侦查情报工作检查指导的基本任务是（）

A:确定检查标准 B:收集反馈信息，衡量评价工作成效 C:及时发现问题和总结经验 D:对问题提出具体指导措施 E:传播推广新经验新技术

模拟谈判的目的是为了（）。

A:总结经验 B:熟悉谈判 C:发现问题 D:提出对象 E:完善方案

创新技法最直接的作用，除了帮助创造者提出问题、发现问题、思考问题、分析问题之外，还有（）和（）。

A:提出方案 B:提出设想 C:总结经验

装置标定报告的目的是（）。

A:进行重大工艺改造前为改造设计提供技术依据 B:技术改造后考核改造结果，总结经验 C:完成定期工作 D:了解装置运行状况，获得一手资料，及时发现问题，有针对性地加以解决

装置标定报告目的是（）。

A:进行重大工艺改造前为改造设计提供技术依据 B:技术改造后考核改造结果，总结经验 C:完成定期工作 D:了解装置运行状况，获得一手资料，及时发现问题，有针对性地加以解决

假说—演绎法的一般程序是(　　)

A:观察实验、发现问题→分析问题、提出假说→设计实验、验证假说→归纳综合、总结规律 B:个案研究→综合比较→提出假说→归纳结论 C:发现问题、分析问题→提出假说、设计实验→观察实验、验证假说→归纳综合、总结规律 D:个案研究→发现问题→提出假说→归纳综合