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人力资源管理

题库:应用心理学 类型:简答题 时间:2017-06-23 20:47:43 免费下载:《应用心理学》Word试卷

人力资源管理

人力资源管理

本题关键词:人力资源管理,人力资源管理原则,人力资源管理职能,企业人力资源管理,人力资本管理,人力资本管理战略,人力资源激励,人力资源策略,人力资源质量,人力资源市场;

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  • 1、

    在一个公司中,人力资源管理部门应扮演的角色有( )。

  • 2、

    作为优秀的人力资源管理者应当具备的能力特征主要有( )。

  • 3、

    下列关于人力资源经理职权的说法,正确的是( )。

  • 4、

    下列选项中,属于人力资源管理部门的工作的是( )。

  • 5、

    美国学者菲利普斯研究开发了人力资源有效性指数,并且发现和证实了可以用来衡量人力资源管理部门绩效的指标

  • 6、

    该企业在人力资源管理方面存在的问题是( )。

  • 7、

    为解决该公司人力资源管理方面的问题,公司决定重新界定人力资源部与直线部门在人力资源管理方面的职责。下

  • 8、

    为有效解决该企业面临的人力资源管理问题,正确的做法是( )。

  • 9、

    可以用来检验该企业人力资源管理成效的指标包括( )。

  • 10、

    关于项目人力资源管理,正确的说法是()。

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人力资源管理人力资源管理原则人力资源管理职能企业人力资源管理
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