下列哪个公式是正确的( )。

A:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最低值）/（区间最高值-区间最低值） B:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最高值）/（区间最高值-区间最低值） C:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最高值）/（区间最高值-区间最低值） D:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最低值）/（区间最高值+区间最低值）

下列公式( )是正确的。

A:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最低值）／（区间最高值-区间最低值） B:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬+区间最低值）／（区间最高值-区间最低值） C:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最高值）／（区间最高值-区间最低值） D:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最低值）／（区间最高值+区间最低值）

薪酬区间渗透度是员工的实际基本薪酬与区间的实际跨度之间的关系，它的计算公式是( )。

A:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最高值）／（区间最高值-区间最低值） B:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最低值）／（区间最高值+区间最低值） C:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最低值）／（区间最高值-区间最低值） D:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最高值）／（区间最高值+区间最低值）

薪酬变动比率的计算公式是（）

A:（最高值+最低值）÷2 B:（最高值-最低值）÷中间值 C:（最高值-最低值）÷最高值 D:（最高值-最低值）÷最低值

在编制逐日平均水位表时，年最高水位不正确的是（）。

A:在全年瞬时水位中挑选最高值 B:在全年各月最高水位中挑选最高值 C:在全年日平均水位中挑选最高值 D:在全年各日最高水位中挑选最高值

下列哪个公式是正确的（）。

A:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最高值）/（区间最高值-区间最低值） B:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最低值）/（区间最高值-区间最低值） C:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最低值）/（区间最高值-区间最低值） D:薪酬区间渗透度=（实际基本薪酬-区间最低值）/（区间最高值+区间最低值）

薪酬区间渗透度是员工的实际基本薪酬与区间的实际跨度之间的关系，它的计算公式是( )。

A:薪酬区问渗透度=(实际基本薪酬-区间最高值)/(区间最高值+区间最低值) B:薪酬区间渗透度=(实际基本薪酬-区间最高值)/(区间最高值-区间最低值) C:薪酬区间渗透度=(实际基本薪酬-区间最低值)/(区间最高值+区间最低值) D:薪酬区间渗透度=(实际基本薪酬-区间最低值)/(区间最高值-区间最低值)

薪酬变动比率的公式是( )。

A:最高值与最低值之差与最高值之间的比率 B:最高值与最低值之差与最低值之间的比率 C:同一薪酬等级内部最高值与最低值之差与最高值之间的比率 D:同一薪酬等级内部最高值与最低值之差与最低值之间的比率

薪酬区间渗透度是员工的实际基本薪酬与区间的实际跨度之间的关系，它的计算公式是（）。

A:薪酬区间渗透度＝（实际基本薪酬－区间最低值）/（区间最高值－区间最低值） B:薪酬区间渗透度＝（实际基本薪酬－区间最高值）/（区间最高值－区间最低值） C:薪酬区间渗透度＝（实际基本薪酬－区间最低值）/（区间最高值＋区间最低值） D:薪酬区间渗透度＝（实际基本薪酬－区间最高值）/（区间最高值＋区间最低值）