用人单位无故拖欠劳动者工资,除在规定时间内全额支付劳动者报酬外,还需加发相当于工资报酬()的经济补偿。

题库:先锋问答 类型:最佳选择题 时间:2017-06-24 07:17:07 免费下载:《权益保护继续教育》Word试卷

用人单位无故拖欠劳动者工资,除在规定时间内全额支付劳动者报酬外,还需加发相当于工资报酬()的经济补偿。
A.15%
B.25%
C.35%
D.45%

用人单位无故拖欠劳动者工资,除在规定时间内全额支付劳动者报酬外,还需加发相当于工资报酬()的经济补偿。

本题关键词:劳动报酬支付方式,劳动报酬结算支付周期,劳务报酬支付标准,劳动报酬周期结算单位,劳动者义务,劳动者权利,劳动定额学,劳动消耗定额,劳动者合法权益,劳动合同补偿标准;

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