乙公司为一家彩电生产企业，共有职工100名，2013年2月，乙公司以其生产的成本为5000元的液晶彩电作为福利发放给公司每名职工。该型号液晶彩电的售价为每台7000元，乙公司适用的增值税税率为17%。假定100名职工中85名为直接参加生产的职工，15名为总部管理人员。乙公司为总部部门经理级别以上职工每人提供一辆桑塔纳汽车免费使用，该公司总部共有部门经理以上职工10名，假定每辆桑塔纳汽车每月计提折旧500元；该公司还为其5名副总裁以上高级管理人员每人租赁一套公寓免费使用，月租金为每套2000元。 要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列第(1)-(2)小题。

关于职工薪酬的会计处理，下列说法中正确的是( )。

A:企业为职工提供的汽车计提的折旧应通过"应付职工薪酬"科目核算 B:企业将自己生产的产品发放给职工不应确认收入 C:分配的高级管理人员职工薪酬应计入管理费用 D:企业为高级管理人员租赁公寓的租金应通过"应付职工薪酬"科目核算

乙公司为一家彩电生产企业，共有职工100名，2013年2月，乙公司以其生产的成本为5000元的液晶彩电作为福利发放给公司每名职工。该型号液晶彩电的售价为每台7000元，乙公司适用的增值税税率为17%。假定100名职工中85名为直接参加生产的职工，15名为总部管理人员。乙公司为总部部门经理级别以上职工每人提供一辆桑塔纳汽车免费使用，该公司总部共有部门经理以上职工10名，假定每辆桑塔纳汽车每月计提折旧500元；该公司还为其5名副总裁以上高级管理人员每人租赁一套公寓免费使用，月租金为每套2000元。 要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列第(1)-(2)小题。

乙公司编制的与职工薪酬有关业务的会计分录，下列各项中正确的是( )。

A:借：生产成本 696150 管理费用 122850 贷：应付职工薪酬 819000 B:借：应付职工薪酬 819000 贷：主营业务收入 700000 应交税费-应交增值税(销项税额) 119000 借：主营业务成本 500000 贷：库存商品 500000 C:借：管理费用 15000 贷：应付职工薪酬 15000 D:借：应付职工薪酬 15000 贷：累计折旧 5000 其他应付款 10000

项目未来生产单位的职工学习培训费用应计入（）。

A:建筑安装工程间接费中的职工教育经费 B:工程建设其他费用中的生产准备费 C:预备费 D:与未来企业生产经营有关的其他费用

项目未来生产单位的职工学习培训费用应计入( )。

A:建筑安装工程间接费中的职工教育经费 B:工程建设其他费用中的生产准备费 C:预备费 D:建设单位管理费

工程建设其他费用中，生产单位的职工学习培训费用应计入( )。

A:联合试运转费 B:生产准备费 C:购置费 D:建设单位管理费

与未来企业生产经营有关的其他费用中，生产单位的职工学习培训费用应计入( )。

A:联合试运转费 B:生产准备费 C:购置费 D:建设单位管理费

与未来企业生产经营有关的其他费用中，生产单位的职工学习培训费用应计入( )。

A:联合试运转费 B:生产准备费 C:购置费 D:建设单位管理费

项目未来生产单位的职工学习培训费用应计入( )。

A:建筑安装工程间接费中的职工教育经费 B:工程建设其他费用中的生产准备费 C:预备费 D:建设单位管理费