下面是2011年2月,全国就业工作座谈会的节选。"十一五"期间,就业规模持续扩大,全国城镇新增就业5700万人,农村劳动力向非农产业专移就业4500万人,3000多万国有企业下岗失业人员实现了再就业,2010年末全国城乡就业人员达到7.9亿左右,其中城镇就业人员达到3.2亿;就业格局发生深刻变化,三次产业从业人员比重从"十五"期末的44.8:23.8:31.4转变为37:28:35,非国有经济产业比重由74.6%增加到780/0;促进就业的法律制度得以确立,积极的就业政策体系进一步健全,公共就业服务制度开始形成,市场机制的基础性作用得以更好发挥,职业技能培训得到大力加强,同时也在成功应对国际金融危机和自然灾害的过程中进一步积累了就业工作的应急处置经验。

根据"十一五"期间的数据,我国的劳动力市场可以分为( )。

A:全国性劳动力市场 B:地区性劳动力市场 C:供给性劳动力市场 D:需求性劳动力市场

下面是2011年2月,全国就业工作座谈会的节选。"十一五"期间,就业规模持续扩大,全国城镇新增就业5700万人,农村劳动力向非农产业专移就业4500万人,3000多万国有企业下岗失业人员实现了再就业,2010年末全国城乡就业人员达到7.9亿左右,其中城镇就业人员达到3.2亿;就业格局发生深刻变化,三次产业从业人员比重从"十五"期末的44.8:23.8:31.4转变为37:28:35,非国有经济产业比重由74.6%增加到780/0;促进就业的法律制度得以确立,积极的就业政策体系进一步健全,公共就业服务制度开始形成,市场机制的基础性作用得以更好发挥,职业技能培训得到大力加强,同时也在成功应对国际金融危机和自然灾害的过程中进一步积累了就业工作的应急处置经验。

优等劳动力市场和次等劳动力市场的划分是基于( )。

A:双层劳动力市场理论 B:成本一收益理论 C:委托一代理理论 D:博弈理论

A饭店是一家省警卫局所属的,具有五星级水准的国宾馆,除拥有一幢100套客房,综合配套设施齐全的主楼外,还有3幢位于风景秀丽的花园湖畔,名为总统楼的别墅,楼内均有配套的餐饮,会议,健身等设施。2003年以前,宾馆属于全额拨款的事业单位,主要承担外事和政府接待任务。宾馆每年亏损均由政府财政补贴。2003年,省警卫局决定对宾馆实行事业单位企业管理的管理机制,要求宾馆逐步转变职能,在完成政府接待任务的前提下,向社会开放,提高宾馆的经济效益,实现自负盈亏。宾馆正副总经理由警卫局任命,其余人员由宾馆自行管理。宾馆可以对外输出管理和品牌,但不得进行对外投资和承包管理。由宾馆自行管理。宾馆可以对外输出管理和品牌,但不得进行对外投资和承包管理。为此,宾馆实行了一系列的改革,取得了一定的成效。1.为了提高经营收入,宾馆一方面把目标市场选定在综合消费较高的会议市场,并有针对性地对一些大公司开展了一系列的促销活动;另一方面在当地一家发行量较大的报纸上做工广告。此举收到了明显的效果。但是,政府重要的接待活动与企业的商务活动在时间安热电厂上有时会发生冲突,有几次不得不让已经临床协议的公司会议转到其他饭店,这不仅使宾馆遭受了一定的经济损失,而且也影响了宾馆的信誉。2.宾馆工作人员除部分由警卫局管理的干部外,其余均实行了聘用制和劳动合同制。3.2004年开始,宾馆加强了餐饮的存货管理,并收到良好的效果,餐饮存货由年初的190万元下降到年末的180万元。通过全体员工的努力,宾馆2003年做到了收以平衡,2004年实现了盈利。其2004年经营指标如下:主营业务收入2320万元,主营业务成本510万元,(其中餐饮营业成本380万元),主营业务税金及附加116万元,其他业务利润130万元,营业费用750万元,管理费用850万元,财务费用24万元。目前,宾馆成立了饭店管理公司,根据在公务接待上的经验和品牌,拟进行对外扩张,以进一步扩大影响,取得更好的社会经济效益。

政府重要接待活动与企业商务活动在时间安排上发生的冲突,主要是宾馆在选择目标市场时,对目标市场的( )要求考虑不足。

A:可衡量 B:可达性 C:可行性 D:规模性 E:持久性

2010年前,A饭店是某市唯一的五星级饭店,当地政府的一些重要活动均在该饭店举行。有时,饭店的多功能厅,5个高档的餐厅包厢和一些景观比较好的客房会出现供不应求的状况,该饭店的客房利用车始终保持在85%以上,经济效益比较理想。2010年度的基本财务数据如下: 但是,进入2011年后,该饭店的经营环境发生了较大变化。主要原因:一是国际金融危机影响与国内宏观经济调控导致饭店客源减少和顾客消费水平下降;二是2011年1月,该市多末按五星级标准建造的饭店开业,井由国内外著名的饭店集团管理。这些饭店在硬件设施方面明显超过了A饭店,造成高星级饭店市场的竞争加剧。2011年2月份以来,A饭店的客房出租率近月下降。同时,A饭店自身管理也暴露出员工危机意识不强,制度设计不合理等问题,尤其是饭店薪酬分配存在不公平的现象,严重影响了部分员工的工作积极性。 面对经营环境的变化与客房出租率下降的情况,A饭店准备采取降价措施,并加大宣传促销力度。同时,针对内部管理存在的问题,饭店管理层希望通过建立与完善管理机制加以解决。此外,为了实现规模经济优势,A饭店准备采取向外扩张的发展战略。 根据以上资料,回答下列问题:

A饭店2010年前后经营环境所发生的变化表明,经济主体之间的竞争关系是由( )决定的。

A:市场竞争目标 B:市场竞争程度 C:市场供求关系 D:优胜劣汰规则 E:政府政策导向

经济增长方式的转变一般是指()

A:由数量型增长方式向质量型增长方式的转变 B:由第一产业带动向第三产业带动转变 C:由政府主导向由市场主导转变 D:由传统产业向高科技产业转变

营销组织机构、业务流程按照细分客户群体设计,差异化服务、市场拓展功能凸显,实现由“业务导向”向()转变。

A:管理导向 B:客户导向 C:服务导向

我国社会福利行政模式正在从传统的政府主导向( )转变。

A:社会主导 B:政府一机构合作 C:政府一公众合作 D:政府一社会合作

老年社区照顾正在由服务导向型向( )转变。

A:结构导向型 B:资源导向型 C:需求导向型 D:服务对象导向型 E:文化导向型

(  )是由政府财政出资设立并按市场化方式运作的、在投资方向上具有一定导向性的政策性基金。

A:政府债券 B:政府股份基金 C:政府投资基金 D:政府引导基金

微信扫码获取答案解析
下载APP查看答案解析