某公司发生以下情况： (1)公司财务部门搬入新的办公室，财务人员将保管期满的会计档案全部销毁。其中包含正在使用的一台设备的原始发票。 (2)公司一供货商多次上门催要逾期货款，经公司负责人同意，会计主管张某让出纳员将一张50万元的转账支票交给供货商。供货商向银行提示付款时，银行以该公司的银行存款余额不足50万元为由予以退票。 (3)公司对外报送2011年年度会计报告，公司董事会研究决定，公司对外报送的财务会计报告由公司财务总监签字,盖章后报出。 (4)公司接受上级有关单位审核，发现一张购买计算机的发票，其"金额"栏中的数字有更改现象，经查阅相关买卖合同,单据，确认更改后的金额是正确的，更改处盖有出具单位的相关印章。公司以该发票为原始凭证进行账务处理并入账。 要求：根据上述资料，回答下列问题。

关于财务会计报告的签章程序，下列说法正确的是( )。

A:财务会计报告必须由单位负责人签字并盖章 B:财务会计报告必须由单位会计人员签字并盖章 C:财务会计报告必须由主管会计工作负责人签字并盖章 D:财务会计报告必须由会计机构负责人签字并盖章

某公司发生以下情况： (1)公司财务部门搬入新的办公室，财务人员将保管期满的会计档案全部销毁。其中包含正在使用的一台设备的原始发票。 (2)公司一供货商多次上门催要逾期货款，经公司负责人同意，会计主管张某让出纳员将一张50万元的转账支票交给供货商。供货商向银行提示付款时，银行以该公司的银行存款余额不足50万元为由予以退票。 (3)公司对外报送2011年年度会计报告，公司董事会研究决定，公司对外报送的财务会计报告由公司财务总监签字,盖章后报出。 (4)公司接受上级有关单位审核，发现一张购买计算机的发票，其"金额"栏中的数字有更改现象，经查阅相关买卖合同,单据，确认更改后的金额是正确的，更改处盖有出具单位的相关印章。公司以该发票为原始凭证进行账务处理并入账。 要求：根据上述资料，回答下列问题。

关于该公司对购买计算机发票的处理，下列说法正确的是( )。

A:该公司的处理方法符合法律规定 B:该公司的处理方法不符合法律规定 C:发票上金额无错误，应当由出具单位重新开具 D:发票上金额无错误，在更改处有出具单位的相关印章即可

某单位是实行国库集中支付的事业单位。2012年5月，审计机构对该单位2011年度财政资金使用情况进行检查，对以下情况提出质疑： （1）2011年3月，该单位将其代收的纳入预算管理的行政事业性收费存入本单位在商业银行开设的基本户；5月，该单位将部分行政事业性收费缴入国库，剩余部分直接用于购买本单位办公设备； （2）2011年6月，该单位通过零余额账户借款20万元给所属下级单位； （3）2011年7月至8月，该单位对办公楼进行内部装修，按照规定应采用财政直接支付方式支付工程款，该单位通过零余额账户支付施工方工程款项150万元； （4）2011年9月，该单位与一家供应商签订了设备采购合同，设备价款为80万元，根据预算安排，价款中应采用财政授权支付的金额为50万元，剩余金额由某单位自行负担。该单位通过零余额账户向本单位在商业银行开设的基本户转账50万元，再从基本户向供应商转账80万元。 （5）2011年11月，某单位通过零余额账户支付日常办公用品零星支出2万元。 根据上述资料，回答下列问题：

下列各项关于预算单位使用零余额账户的情形中，不正确的为（ ）。

A:通过零余额账户借款给上级单位 B:通过零余额账户向上级单位账户划拨资金用于支付上级单位的日常办公支出 C:通过零余额账户借款给下级单位 D:通过零余额账户向下级单位账户划拨资金用于支付下级单位的日常办公支出

本题涉及劳动合同法律制度。 某食品公司招聘人员，在签订劳动合同时要求员工交纳500元培训费，并表示在员工与公司结束劳动关系时将该培训费全额返还给员工。 2013年1月，甲与该公司签订了3年的劳动合同，试用期为6个月。2014年2月27日，甲在查询社保缴纳记录时，发现单位未缴纳试用期(2013年1月~6月)的社会保险费。根据合同上的有关约定，2014年3月28日甲向单位提出补缴社会保险费的要求，遭到拒绝。于是甲向单位提交了"解除劳动合同通知书"，同时，准备申请仲裁，要求单位支付经济补偿以及补缴社会保险费。 要求：根据上述资料，回答下列(1)~(5)小题。

下列情形中，该公司应当向甲支付经济补偿的是( )。

A:该公司被依法宣告破产终止与甲的劳动合同的 B:该公司符合可裁减人员规定情形而与甲解除劳动合同的 C:甲主动提出辞职并与该公司协商一致解除劳动合同的 D:甲符合随时通知解除劳动合同规定的情形而与该公司解除劳动合同的

某市水务公司和甲单位同在A行开户，本月甲单位想向水务公司支付水费50万元，另甲单位由于资金困难，向A银行申请贷款100万元，期限6个月，银行经审无误办理，后因各种原因甲单位该笔贷款不能按期归还，办理展期手续。

A银行向甲单位贷款的会计分录为()。

A:借：贷款——本金1000000.00 贷：现金1000000.00 B:借：单位活期存款1000000.00 贷：贷款——本金1000000.00 C:借：贷款——本金1000000.00 贷：单位活期存款1000000.00 D:借：现金1000000.00 贷：贷款——本金1000000.00

案例三 背景资料 A单位中标某厂新建机修车间的机电工程，除两台20吨桥式起重机安装工作分包给具有专业资质的B单位外，余下的工作均自行完成。B单位将起重机安装工作分包给C劳务单位。 在机器设备就位后，A单位的专业质检员发现设备安装的垫铁组有20组不合格，统计表如下：A单位项目部分分析了垫铁组超标成因并进行了整改，达到规范要求。 B单位检查了桥式起重机安装有关的安装精度和隐藏工程记录等资料；编写了桥式起重机试车方案，经获批准后，由C单位组织进行桥式起重机满负荷重载行走试验。桥式起重机在实验中，由于大车的限位开关失灵，大车在碰撞车档后停止，剧烈的甩动造成试验配种脱落，砸坏了停在下方的一辆叉车，造成8万元的经济损失。 经查，行程开关失灵的原因是其控制线路虚接。之后按规范接线及测试，达到合格要求。该事故致使项目工期超过合同预定3天后才交工。 建设单位根据与A单位的合同约定，对A单位处3万元的延迟交工罚款。A单位向C单位要求11万元的索赔，C单位予以拒绝。A单位按规定的程序进行了索赔，并获得了经济补偿。 问题：

4.A单位向C单位索赔11万元是否合理？说明原因，A单位应如何索赔？

4.A单位向C单位索赔11万元不合理。理由：由于C单位和B单位具有直接合同关系，而与A单位无直接合同关系。所以A单位不能直接向C单位进行索赔。 正确的做法：此起事故主要由于专业分包B单位的监管不力，将专业分包工程桥式起重机安装分包给无相关资质的劳务分包C，属于B单位的过错，且B单位应对C单位事故承担全部责任，所以A单位可就C单位造成损坏叉车8万元经济损失直接向B单位进行索赔，同时可以依据合同条款相关内容的约定向B公司提出因C单位延误所造成工期延误3万元的罚款，共计11万元。

（），用人单位不必向劳动者支付经济补偿

A:被依法宣告破产的 B:劳动者向用人单位提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的 C:被吊销营业执照的 D:被责令关闭、撤销的

（），用人单位不必向劳动者支付经济补偿。

A:被依法宣告破产的 B:劳动者主动向用人单位提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的 C:被吊销营业执照的 D:被责令关闭、撤销的

关于劳动合同的协商解除，下列选项中，( )属于用人单位不必向劳动者支付经济补偿的事项。

A:企业生产经营发生严重困难的 B:企业被有关部门责令关闭的 C:由用人单位提出解除劳动合同而与劳动者协商一致的 D:劳动者主动辞职而与用人单位协商一致解除劳动合同的