用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。（）

题库:事业单位招聘考试 类型:判断题 时间:2017-07-01 00:15:15 免费下载:《判断》Word试卷

用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。（）

本题关键词:劳动合同订立原则,劳动合同,劳动合同条款,劳动合同原则,劳动试用期,劳动者合法权益,劳动合同解除权,劳动合同复印件,劳动者义务,劳动者权利;