集权

首长制与集权制的区别在于（）

A:集权的程度不同 B:集权是否集于个人还是组织 C:能不能发挥下级的积极性 D:指挥是否方便

集权的最好的定义是（）

A:决策权下放到更低层的员工中 B:决策权集中到组织中的一点上 C:决策根据情景而定 D:决策在每个部门制定出来，然后送到总裁那里最终裁决

下列关于集权的说法不正确的是（）。

A:集权模式有利于国际企业全球业务的协调 B:集权模式有利于保证公司各项决策与总公司的总体目标相一致 C:集权型组织有利于组织变革和调整 D:集权型组织不利于减少重复工作

集权与分权，( )。

A:各有利弊 B:集权好于分权 C:分权好于集权 D:集权与分权相互独立

有关集权与分权表述错误的是 ( )。

A:过度集权会导致决策质量降低 B:过度集权能促使各个部门增强自我适应和自我调整的能力 C:适度分权有利于提高基层管理人员和操作人员的积极性 D:个性较强的领导者往往喜欢其所辖部门完全按照自己的意志来运行

(2006，3)有关集权与分权表述错误的是( )。

A:过度集权会导致决策质量降低 B:过度集权能促使各个部门增强自我适应和自我调整的能力 C:适度分权有利于提高基层管理人员和操作人员的积极性 D:个性较强的领导者往往喜欢其所辖部门完全按照自己的意志来运行

有关集权与分权表述错误的是（）。

A:过度集权会导致决策质量降低 B:过度集权能促使各个部门增强自我适应和自我调整的能力 C:适度分权有利于提高基层管理人员和操作人员的积极性 D:个性较强的领导者往往喜欢其所辖部门完全按照自己的意志来运行