员工调动的目的是( )。

A:员工调动可以满足企业调整组织结构的需要 B:员工调动可以使晋升渠道保持畅通 C:员工调动可以满足员工的需要 D:员工调动是处理劳动关系冲突的有效方法 E:员工调动是获得不同经验的重要途径

（氟西汀等选择性5-HT再摄取抑制剂的药学监护）

与单胺氧化酶抑制剂(MAOI)联用可出现

A:戒断反应 B:胃肠道反应 C:5-羟色胺综合征 D:动物试验有致畸危险 E:体内代谢受年龄因素的影响明显

移植患者接受了同种异体的血液后可以产生不同的免疫反应。包括免疫排斥、免疫耐受和免疫抑制，所产生的免疫反应类型可能与移植物的类别、疾病的种类以及免疫系统的状态关系密切，具体机制不明。

患者免疫系统存在严重缺陷或严重抑制时输血可导致

A:免疫耐受 B:免疫排斥 C:免疫抑制 D:免疫调节 E:输血相关性移植物抗宿主病

员工调动管理包括异地调动的管理和( )的管理。

A:企业之间调动 跨国调动 B:行业间调动 C:岗位间轮换调动

员工调动的目的是( )。

A:员工调动可以满足企业调整组织结构的需要 B:员工调动可以使晋升渠道保持通畅 C:员工调动可以满足员工的需要 D:员工调动是获得不同经验的重要途径 E:员工调动是处理劳动关系冲突的有效方法

员工调动管理包括异地调动的管理和( )的管理。

A:企业之间调动 跨国调动 B:行业间调动 C:岗位间轮换调动

员工调动的目的是( )。

A:员工调动可以满足企业调整组织结构的需要 B:员工调动可以使晋升渠道保持通畅 C:员工调动可以满足员工的需要 D:员工调动是获得不同经验的重要途径 E:员工调动是处理劳动关系冲突的有效方法