招聘广告设计中激发愿望原则是指（）。

A:促使应聘者产生加盟的愿望 B:能够吸引应聘者的眼球 C:使应聘者对公司或职位产生兴趣 D:让应聘者留下深刻的印象

（　）是指个体满足需要的内在驱动力或愿望。

A:愿望 B:动机 C:目标 D:期望

咨询主体引导变革愿望的过程，包括（）.

A:引起注意 B:发生兴趣 C:产生愿望 D:采取行动 E:勇于实践

第三等级

（）是对特定满足需要对象的愿望，即想得到基本需要的具体满足物的愿望。

A:需求 B:欲望 C:需要 D:愿望

以下做法能够做到具有终身学习的观念和愿望，能够学以致用的是（）

A:具有终身学习的观念和愿望 B:勇于实践，学以致用 C:踏步不前 D:难以接受新思想，新思维

( )是指个体满足需要的内在驱动力或愿望。

A:愿望 B:期望 C:目标 D:动机