行政管理的核心是领导者，行政创新的核心是领导者的（）。

从管理的制度权力的集中与分散角度，领导类型可划分为（）

A:集权式领导与创新式领导 B:创新式领导与民主式领导 C:集权式领导与民主式领导 D:维持式领导与民主式领导

创新作为领导活动的主要功能包括（）

A:领导风格的创新 B:领导理论的创新 C:领导选择的创新 D:领导方式的创新 E:组织成员的创新活动

论述在领导创新过程中要注意领导环境创新的原因。

领导者顺应领导规律、运用领导方法所达到的最高境界是（）

A:科学领导 B:领导创新 C:领导智慧 D:领导艺术

下列关于领导创新，表述不正确的是（）

A:领导创新具有首创性、收益性、进步性等特征 B:领导创新与领导环境密切相关 C:创新起源于想法或灵感。推动创新进程的想法可以是不切合实际的 D:在领导创新过程中没有固定不变的模式可以依循

领导者的创新主要表现在（）上。

A:观念创新 B:组织创新 C:工作方法的创新 D:以上都不是

（）是创新的灵魂，必须对其加以发挥并使之形成合力。

A:创新人才 B:创新文化 C:创新领导 D:创新制度

管理的五个基本职能是 (　)

A:计划、组织、、领导、控制、创新 B:计划、组织、创新、决策、控制 C:计划、组织、指挥、沟通、控制 D:计划、组织、领导、决策、控制

(　)是创新的灵魂， 必须对其加以发挥并使之形成合力。

A:创新领导 B:创新文化 C:创新制度 D:创新人才