王浩,50岁,A银行卡管理中心主任,军队转业干部,工作严谨,稳重,缺乏幽默,爱支配别人,喜欢对别人发号施令,注重自我影响力与地位,号称"王古板",但他敬业,正直豁达,办事雷厉风行,自我要求高,追求完美。手下人员构成上年轻人居多,文化层次较高,张倩和__就是其中的佼佼者。张倩,会计学专业,为人机灵,能干,肯吃苦,富有激情,做事讲究效率,雷厉风行,但不太关心对他人的影响,好面子,自尊心强,比较注重自我荣誉与表扬,去年被评为全省银行卡系统先进工作者。__,计算机专业,系统管理员,个性好强,知识渊博,肯钻研,为银行卡管理中心的数字化改造立下了汗马功劳,性格内向,追求优异与团队合作,易与他人形成良好的人际关系,但也易于受他人影响。

根据领导者生命周期理论,王浩对张倩的领导管理最好采用( )的管理模式。

A:推销式 B:指导式 C:参与式 D:授权式

成本-效用分析是将各个治疗方案或卫生服务实施方案的成本与效用献联系起来,对各种不同的方案进行比较.评价和选择。成本-效用分析在进行产出测量时,把各个不同方案的不同结果转化为效用指标,比如生命,生命年,质量调整生命年,失能调整生命年等。由于各个方案的结果都使用一致的指标来表示,与成本相联系对方案进行评价,因此进行比较和评价更为方便。

挽救的生命数与平均每一生命存活年数的乘积是

A:生命 B:生命年 C:生存率 D:治愈率 E:以上都不是

成本-效用分析是将各个治疗方案或卫生服务实施方案的成本与效用献联系起来,对各种不同的方案进行比较.评价和选择。成本-效用分析在进行产出测量时,把各个不同方案的不同结果转化为效用指标,比如生命,生命年,质量调整生命年,失能调整生命年等。由于各个方案的结果都使用一致的指标来表示,与成本相联系对方案进行评价,因此进行比较和评价更为方便。

计算不同生命质量(健康状况)的存活年数相当于多少生命质量为完全健康的存活年数,再与生命数相乘,计算所得的生命年数是

A:生存率 B:治愈率 C:康复率 D:质量调整生命年 E:以上都不是

生产车间的生产工头正在给工人下命令:“时间就是金钱,效率就是生命。大家抓紧干,提前完工有奖!谁耽误生产进度,我绝饶不了他!”从现代管理的角度看,以下哪句话是对这一命令的最恰当的评价?()

A:此工头管理工人简单粗暴,采用的是一种落后的管理方式。 B:此工头管理工人简单粗暴,不懂得强化理论。 C:此工头的话不符合现代管理的要求,是一种不讲究管理的科学性与艺术性相结合的落后的管理方式 D:此工头的话不符合现代管理的要求,是一种只讲效率不讲效果的落后的管理方式

“效率就是生命”是一种()

A:理性价值观 B:政治性价值观 C:社会价值观 D:集体价值观

全员设备管理中全效率就是追求设备的投资和维持费用最经济而()最高的目的。

A:综合效益 B:综合效率 C:利用效率 D:管理效率

营养就是()体不断地从外界摄取所需物质以维持生命活动的整个过程。

A:生命 B:动物 C:植物 D:生物

生物科技的任务,就是探索生命的奥秘,掌握()规律。

A:基因作用 B:生命运动 C:人类生存 D:长寿秘密

提到蛇口,有一句口号不能不提,那就是“时间就是金钱,()”,这句口号曾经是一个时代的坐标。

A:时间就是生命 B:寸金难买寸光阴 C:效率就是生命 D:一寸光阴一寸金

“生命总是和它的必然结果,即始终作为种子存在于生命中的死亡联系起来考虑的。辩证法的生命观无非就是这样……生就意味着死。”对恩格斯的这段话理解正确的有

A:一定意义上,生就是死 B:生命中包含自己的否定因素的死亡 C:生和死在一定条件下相互转化 D:生和死是绝对对立的

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