确定薪酬等级数量及级差的指标有（）。

A:关键比率法 B:中位数 C:恒定绝对级差法 D:变动级差法 E:恒定差异比率法

依据相关规范规定，混凝土的抗压强度等级分为14个等级。下列关于混凝土强度等级差和最高等级的表述中，正确的是（　）。

A:等级级差5MPa，最高等级为C80 B:等级级差4MPa，最高等级为C60 C:等级级差5MPa，最高等级为C70 D:等级级差4MPa，最高等级为C80

工种之间的等级差别通过（）

A:薪酬等级数目的起点高低来反映 B:薪酬等级差别的起点高低来反映 C:工种等级线的起点高低来反映 D:薪酬等级线的起点高低来反映

反映薪酬等级差别的指标有（）

A:工种等级线 B:薪酬等级数目 C:薪酬等级系数 D:级差 E:薪酬等级表

确定薪酬等级数量和级差时采用的变动级差法是指( )。

A:各职位等级中的最高点之间的差相等 B:职位等级越高，相邻的两个职位等级的最高点之间的差异越大 C:绝对级差与下一职位等级最高点之间的比例是恒定的 D:职位等级越高，相邻的两个职位等级之间的差异比率越大

确定薪酬等级数量及级差的指标有( )。

A:关键比率法 B:中位数 C:恒定绝对级差法 D:变动级差法 E:恒定差异比率法

确定薪酬等级数量和级差时采用的变动级差法是指( )。

A:各职位等级中的最高点之间的差相等 B:职位等级越高，相邻的两个职位等级的最高点之间的差异越大 C:绝对级差与下一职位等级最高点之间的比例是恒定的 D:职位等级越高，相邻的两个职位等级之间的差异比率越大