按照网点考核与激励的规定，在奖罚依据和落实中，以下说法正确的有（）。

A:网点负责人将绩效考评结果以一对多谈话的方式反馈至全体人员 B:网点负责人应肯定员工工作成绩，指出工作中存在的问题，明确对员工的工作期望 C:作为确定个人考核绩效工资的主要依据，按照相应考核直接确定，根据网点不同岗位员工的绩效考评等次 D:将绩效考评结果纳入岗位职级体系，作为员工晋升、工资调整、岗位聘用、培养培训的主要依据 E:对于不适应岗位需要的人员及时清退或安排转岗

罪犯考核奖罚的原则是（）

A:依法、公正、公开的原则 B:监狱人民警察直接考核的原则 C:达标考核、累进奖罚的原则 D:以改造人为宗旨的原则

应当撤销考核奖罚的情形是（）

A:不符合规定条件的 B:不按规定程序审批的 C:材料与事实不符的 D:未按规定时间公示的

决定班主任报酬、使用、奖罚、培训等方面工作的重要依据是（　）

A:监督 B:评价 C:反馈 D:对比

奖罚

安全工作的奖罚原则是什么？

班组单位可控成本每节超10%，奖罚（）元。

A:200 B:300 C:400 D:100

该工程的实际工期是多少天工期奖罚款为多少元

主张“人际吸引的大小和奖罚有关系”的理论是（）。

A:社会交换理论 B:相互作用理论 C:一致性理论 D:强化理论

职业道德建设应与相应的奖罚、教育措施结合起来。( )