劳动者有（）情形，用人单位可以解除劳动合同。

题库:后勤管理 类型:多项选择题 时间:2017-06-23 21:36:18 免费下载:《后勤管理》Word试卷

劳动者有（）情形，用人单位可以解除劳动合同。
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反用人单位的规章制度的
C.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
D.被依法追究刑事责任的

本题关键词:劳动合同解除权,劳动试用期,严重违章,劳动合同条款,劳动合同,劳动合同复印件,严重违章行为,劳动防护用品管理制度,用人单位备案,用人单位义务;