为了挣钱,小张最近几年来一直在大城市打工,经常变换工作。他目前所在的建筑队正在给一家企业盖生产用房。这家企业为了强化产品的市场竞争力,从德国引进了一整套自动生产设备,原来靠手工方式生产的员工,由于不能掌握计算机控制的新设备,大部分人将不能在企业里继续工作下去。在这种情况下,这家企业将会有一部分生产工人不可避免地会面临失业问题。 根据以上资料,回答下列问题:
小张常因对工作不满意而辞职,但又不能马上找到工作,不过,这种无工作状态一般不会持续很长时间,下列说法中正确的是( )。
A:小张没工作的时候也不属于失业 B:小张经历的属于摩擦性失业 C:小张经历的属于正常失业 D:小张经历的属于季节性失业
M公司是一家大型企业,拥有职工近万人,由于产品畅销,经济效益可观,职工的工资在同类企业中属于高档。但员工的生产任务指标在同类企业中也是很高的,造成员工的心理压力较大,同时员工工作环境阴暗,噪声大,工作一天下来十分疲惫。为此,员工曾多次向公司反映问题,而管理人员认为,企业的薪酬较高,工作要求高一些,条件差一点不是大问题。因此,只注重工作任务的完成,对员工的生产环境和心理压力不闻不问,最终导致大量员工提出辞职。 根据以上资料,回答下列问题:
影响工作满意度的因素有( )。
A:工作的挑战性 B:公平的待遇 C:良好的工作环境 D:工作的性质
某村2009年组建一农副产品加工企业,有职工七十余人,年产值近100万元,平均年利润5万元左右,生产发展缓慢,效益一般。由于企业建立时间不长,管理工作滞后,投入大,效益低,人,财,物资源浪费大,产品成本高,质量差,在市场上竞争力差,产品销售不佳。企业为了进一步发展,解决存在的问题,请专家进行咨询,经专家的调查,研究分析后提出了企业的整改建议,首先是加强企业的管理基础工作;第二是改进产品的生产工艺技术;第三是提高产品质量;第四是降低消耗和产品成本等,为企业进一步发展指出了方向。 请根据上述资料回答以下问题:
标准化工作属于企业_____的一项内容。
A:综合管理工作 B:管理基础工作 C:专业管理工作 D:技术管理工作
某村2009年组建一农副产品加工企业,有职工七十余人,年产值近100万元,平均年利润5万元左右,生产发展缓慢,效益一般。由于企业建立时间不长,管理工作滞后,投入大,效益低,人,财,物资源浪费大,产品成本高,质量差,在市场上竞争力差,产品销售不佳。企业为了进一步发展,解决存在的问题,请专家进行咨询,经专家的调查,研究分析后提出了企业的整改建议,首先是加强企业的管理基础工作;第二是改进产品的生产工艺技术;第三是提高产品质量;第四是降低消耗和产品成本等,为企业进一步发展指出了方向。 请根据上述资料回答以下问题:
管理基础工作的基本内容是_____。
A:标准化工作 B:定额管理工作 C:健全组织体系 D:建立健全规章制度 E:信息工作
“2030”失业现象,是指20~30岁的大学毕业生或在职人士,他们不满自己的工作环境或待遇而宁愿失业,回家啃老的现象。
根据上述定义,下列选项中属于“2030”失业现象的是:
A:小王天生丽质,从小到大都有不少追求者,毕业后她和一个煤老板结了婚,不需要上班,每天在家享受 B:小李考研屡屡失利,都已经29岁了,还是坚持在家复习,不肯找工作,立志一定要考上研究生 C:小张毕业后做过保险推销,做过股票经理人,但是一直觉得工作不理想,最后辞职回家,每天无所事事 D:小赵非常讨厌做朝九晚五的上班族,于是大学时就开始在网上连载小说,毕业后回家专心写作,不论家里人怎么劝她都不找工作
“人即使不像亚里士多德所说的那样,天生是政治动物,无论如何也天生是社会动物。”这句话表明
A:人的自然属性和社会属性是统一的 B:人的本质属性是社会性 C:人的社会属性可以独立存在 D:每个人天然地处在一定的社会关系中
有人刻薄的嘲讽你,你马上尖酸的回敬他;有人毫无理由的看不起你,你马上轻蔑的鄙视他。有人在你面前大肆炫耀,你马上加倍证明你更厉害。有人对你冷漠忽视,你马上对他冷淡疏远。看,你讨厌的那些人,轻易就把你变成你自己最讨厌的那种样子。这才是“敌人”对你最大的伤害。这段文字提示的道理是:()
A:争执会使人迷失本性,要和平相处 B:不要人云亦云而要坚持自己的主见 C:睚眦必报的人令人讨厌,要放开仇恨 D:不要因对手的低劣而把自己也变得低劣
有人尖刻地嘲讽你,你马上尖酸地回敬他;有人毫无理由地看不起你,你马上轻蔑地鄙视他;有人在你面前大肆炫耀,你马上加倍证明你更厉害;有人对你冷漠,你马上对他冷淡疏远。看,你讨厌的那些人,轻易就把你变成了你自己最讨厌的那种样子。这才是“敌人”对你最大的伤害。这段文字提示的道理是:
A:争执会使人迷失本性,要和平相处 B:不要人云亦云而要坚持自己的主见 C:睚眦必报的人令人讨厌,要放弃仇恨 D:不要因对手的低劣而把自己也变得低劣