基于"经济人"假说的管理是运用( )来调动人的积极性。

A:满足社会需要 B:内部激励 C:物质刺激 D:搞好人际关系

“经济人”假说

科学假说的形成包括（）

A:提出基本假说 B:初步形成假说 C:假说的筛选 D:简历较完整的体系

提出经济人方面的群氓假说的是（）

A:泰勒 B:埃默森 C:大卫·李嘉图 D:亚当·斯密

基于“经济人”假说的管理是运用（）来调动人的积极性。

A:物质刺激 B:满足社会需要 C:内部激励 D:搞好人际关系

基于“经济人”假说的管理是运用（）来调动人的积极性。

A:物质刺激 B:满足社会需要 C:内部激励 D:搞好人际关系

基于“经济人”假说的管理是运用（）来调动人的积极性。

A:物质刺激 B:满足社会需要 C:内部激励 D:搞好人际关系