某厂是一家民营企业,由一间手工玩具作坊发展而来,在多年的商场竞争中逐步发展做大,目前具有了一定规模。以前企业的重大事务通常由企业创始人张总一人决定;但是,随着企业规模的扩大及行业竞争的日趋激烈,这种决策方式的弊端越来越明显。最近一段时间,该厂决定以现代管理理论为指导,对企业的管理模式进行改革。在面临重大事务决策时,不再由老总一人拍板,而是由企业各部门领导组成的委员会共同商讨决定;如果某个方案被委员会一半以上的成员认可,则该方案就可以通过执行。
与以前的决策方法相比,该厂采用的新决策方法的优点有( )。
A:可以整合来自不同方面的意见与信息 B:决策结果的质量优于最佳的个体决策 C:有助于降低错误决策发生的概率 D:花费时间更少,决策效率更高
某厂是一家民营企业,由一间手工玩具作坊发展而来,在多年的商场竞争中逐步发展做大,目前具有了一定规模。以前企业的重大事务通常由企业创始人张总一人决定;但是,随着企业规模的扩大及行业竞争的日趋激烈,这种决策方式的弊端越来越明显。最近一段时间,该厂决定以现代管理理论为指导,对企业的管理模式进行改革。在面临重大事务决策时,不再由老总一人拍板,而是由企业各部门领导组成的委员会共同商讨决定;如果某个方案被委员会一半以上的成员认可,则该方案就可以通过执行。
这种决策方法存在的问题是( )。
A:可能造成责任模糊,导致推诿责任 B:决策的结果可能会背离最佳结果,偏向保守或冒险 C:可能会降低决策的合法性 D:社会压力可能会抑制少数人的意见
某厂是一家民营企业,由一间手工玩具作坊发展而来,在多年的商场竞争中逐步发展做大,目前具有了一定规模。以前企业的重大事务通常由企业创始人张总一人决定;但是,随着企业规模的扩大及行业竞争的日趋激烈,这种决策方式的弊端越来越明显。最近一段时间,该厂决定以现代管理理论为指导,对企业的管理模式进行改革。在面临重大事务决策时,不再由老总一人拍板,而是由企业各部门领导组成的委员会共同商讨决定;如果某个方案被委员会一半以上的成员认可,则该方案就可以通过执行。
为了使委员会决策过程中的讨论更加充分,同时避免社会懈怠,可以采用的决策技术有( )。
A:头脑风暴法 B:阶梯技术 C:德尔菲技术 D:具名团体技术
M公司为了自身的发展,决定实施一项新的市场拓展计划。为此,公司成立了一个决策委员会。根据所学的理论就M公司在团体决策过程中出现的现象进行分析并回答问题。
为避免团体决策的弊端,提高团体决策的效能,可以采取的团体决策技术是( )。
A:流程法 B:分散决策法 C:群体讨论法 D:头脑风暴法
甲公司为了自身的发展,决定实施一项新的市场拓展计划。为此,公司成立了一个决策委员会。 根据以上资料,回答下列问题:
为避免团体决策的弊端,提高团体决策的效能,可以采用的团体决策技术有( )。
A:流程法 B:分散决策法 C:群体讨论法 D:头脑风暴法
某企业是一家民营企业,创始人张总对企业的所有事情都是一个人说了算,其他人基本上没有发言权。该企业通过股权改革在深圳创业板上市后,很快就出现了意想不到的情况。由于生产规模的扩大,企业的效益在不断下降。于是张总责成人力资源部拿出一个解决方案。人力资源部分析了企业的实际情况,提出按照现代企业制度来完善企业的决策机制,改变以往一个人说了算的局面,由董事会对重大问题集体决策。该方案得到张总的支持,并在企业中实施。但方案实施的初期并不顺利,董事会成员还是不愿意表达自己的反对意见。依然是张总一个人的意见左右了大家的意见。为了改变这一局面,人力资源部建议企业董事会采用具名团体技术进行决策。半年过去了,企业的面貌发生了翻天覆地的变化。 根据以上资料,回答下列问题:
与个体决策相比,团体决策的优势包括( )。
A:可以让更多的人参与决策 B:使决策有更多的选择余地 C:使决策更加节省时间 D:使决策更具合法性
优好多是一家专营母婴用品的大型超市。为了提高企业管理水平和竞争能力,超市建立了企业局域网,并与合作伙伴和社会服务机构利用互联网进行网上数据交流。超市还引入了一套功能较为完善的管理信息系统,该系统的数据库采用关系型数据库,系统根据主要业务功能分为多个子系统,如销售管理子系统、采购管理子系统、财务管理子系统等。销售管理子系统主要通过POS机记录日常销售信息,还能进一步对销售数据进行深入挖掘分析,为企业规划提供决策依据;采购管理子系统主要涉及超市商品采购与供应商管理,该超市可以通过系统向每个供应商采购多种商品,每种商品可由多个供应商供货。
优好多超市通过分析POS机记录的日常销售数据,发现“在购买米粉和面条的顾客中,
A:关联分析 B:预测分析 C:聚类分析 D:离群点分析
在制定公安决策时,有经验的决策者有时可以省略某些程序,是因为()
A:决策程序是人为设计的,因人而异 B:有一部分决策程序是有条件执行的,可有可无 C:在特殊情况下,决策程序可以灵活变通 D:决策程序只是参考性的,不必拘泥于它
分权制就是把管理权限适当分散在组织的中下层,其特点包括()
A:中下层有较多的决策权 B:上级的控制较少 C:在统一规划下可独立经营 D:实行独立核算,有一定的财务支配权 E:决策前后要经过上级审核
被称作日常管理决策的决策类型是()
A:战略决策 B:战术决策 C:策略决策 D:业务决策