劳动合同须采取书面形式订立,并具备劳动报酬、()、劳动保护和劳动条件等条款
题库:广告设计师考试
类型:多项选择题
时间:2017-06-24 01:46:25
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劳动合同须采取书面形式订立,并具备劳动报酬、()、劳动保护和劳动条件等条款
A.劳动纪律
B.劳动合同终止的条件
C.工作内容
D.劳动合同期限
E.违反劳动合同的责任
本题关键词:劳动合同条款,劳动合同,劳动合同复印件,劳动合同订立原则,劳动合同原则,劳动合同解除权,劳动法,劳动关系终止,劳动力流动,劳动合同补偿标准;