甲乙双方因合同纠纷达成仲裁协议交A仲裁委员会仲裁，在仲裁规则规定期限内未能约定仲裁庭的组成方式，也未选定仲裁员；对于是否开庭,是否公开审理也未达成协议。仲裁庭对裁决也不能达成一致意见。

对于是否开庭,是否公开审理也未达成协议的？( )

A:由仲裁委员会主任决定 B:应开庭进行 C:由仲裁庭自行决定 D:应不公开审理

2011年5月，小毛于烹饪学校毕业后，到森林大酒店做厨师。森林大酒店于6月和小毛签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。森林大酒店每月支付小毛工资3000元。小毛在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，森林大酒店决定延长其试用期半年，并通知小毛，延长试用期期间，小毛的工资为原工资的50%，即1500元。小毛认为这一决定没有道理，就找到森林大酒店评理。森林大酒店经理称：在延长试用期期间降低工资是森林大酒店多年的做法，对小毛不能搞特殊。请回答下列1-2题。

森林大酒店在延长试用期期间降低小毛工资的做法是否正确？

A:森林大酒店在延长试用期期间降低小毛工资是正确的，因为这是该森林大酒店多年的做法，小毛不能搞特殊 B:森林大酒店在延长试用期期间降低小毛工资是正确的，因为小毛试用期满考试不合格 C:森林大酒店在延长试用期期间降低小毛工资是不正确的，因为这种做法违反了劳动合同法 D:上述说法都不正确

牙拔除术的适应证是相对的，对于患有相同疾病的牙必须具体分析后决定是否拔除

对于阻生牙拔除与否的处理，错误的是

A:常发生冠周炎者应予拔除 B:引起邻牙牙根吸收者应予拔除 C:引起邻牙远中面龋坏者应予拔除 D:牙冠表面有龈瓣覆盖者应予拔除 E:如邻牙不能保留，则可以采用牙移植等方法保留

牙拔除术的适应证是相对的，对于患有相同疾病的牙必须具体分析后决定是否拔除

对于阻生牙拔除与否的处理，不正确的是

A:常发生冠周炎者应予拔除 B:引起邻牙牙根吸收者应予拔除 C:引起邻牙远中面龋坏者应予拔除 D:牙冠表面有龈瓣覆盖者应予拔除 E:如邻牙不能保留，则可以采用牙移植等方法保留

某男性患者，25岁。在心理治疗会谈时表现为：约见时经常迟到，常对医生的学识提出质疑或对其建议提出反驳意见，凡事挑剔怪罪于他人，不完成治疗阶段布置的家庭作业却有一大堆理由，讨厌别人对他提任何要求，对是否接受治疗迟迟不作决定。

其最主要的特征是

A:缺乏亲密朋友或信任感 B:对孤独感到恐慌，依赖性严重 C:与人关系不稳定，或有反复自杀或自伤的姿态 D:当需要适应完成任务时，以一些形式的被动阻抗来应付 E:不能信任他人或向他人倾诉内心的想法

牙拔除术的适应证是相对的，对于患有相同疾病的牙必须具体分析后决定是否拔除

对于阻生牙拔除与否的处理，下列哪项是错误的

A:常发生冠周炎者应予拔除 B:引起邻牙牙根吸收者应予拔除 C:引起邻牙远中面龋坏者应予拔除 D:牙冠表面有龈瓣覆盖者应予拔除 E:如邻牙不能保留，则可以采用牙移植等方法保留

牙拔除术的适应证是相对的，对于患有相同疾病的牙必须具体分析后决定是否拔除

对于阻生牙拔除与否的处理，不正确的是

A:常发生冠周炎者应予拔除 B:引起邻牙牙根吸收者应予拔除 C:引起邻牙远中面龋坏者应予拔除 D:牙冠表面有龈瓣覆盖者应予拔除 E:如邻牙不能保留，则可以采用牙移植等方法保留