某企业进行人力资源需求与供给预测。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员,销售人员和客服人员共40人。新增人员中,管理人员,销售人员和客服人员的比例是1:7:2。该企业预计2014年销售额将比2013年销售额增加1000万元。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和员工招聘计划。 根据以上资料,回答下列问题:
根据转换比率分析法计算,该企业2014年需要增加管理人员( )人。
A:4 B:8 C:12 D:28
2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人,业务主管10人,销售经理4人,销售总监1人,该企业人员变动矩阵如下表。通过统计研究发现,销售额每增加1000万元,需增加管理人员,销售人员和客服人员共40名,新增人员中,管理人员,销售人员和客服人员的比例是1:5:2。该企业预计2011年销售额比2010年销售额增加1000万元。 
根据转换比率分析法计算,该企业2011年需要增加管理人员( )人。
A:5 B:10 C:20 D:25
某大型百货商场进行人力资源需求与供给预测。经过调查分析,得出营业员数量(Y)与商场营业额(X)成线性相关关系(Y=α+bX),其中α=125,b=13.5。预计该商场2012年实现营业额8亿元,2013年实现营业额12亿元。通过统计研究发现,营业额每增加4亿元,需要增加管理人员,营业员,后勤人员共50人,在新增人员中,管理人员,营业员,后勤人员的比例为1:3:1。 根据上述材料,回答下列问题:
根据转换比率分析法,该商场2013年需要增加管理人员( )人。
A:10 B:20 C:30 D:90
某男性患者,28岁。因反复颈粗、突眼、心悸、乏力、消瘦j年余,抗甲状腺药物治疗复发,前来做吸碘率测定.测定前已停用他巴唑2个月,甲功生化:FT3:11.2pgml(1.8~4.1);FT4:5.45ng/di(0.81~1.89);TSH:0.01μIU/ml。TRAb:289IU/L(<13);TgAb:10IU/ml(<115);TPOAb:6.95IU/ml(<34)。血沉:正常。甲状腺B超:甲状腺增大,双叶甲状腺未见囊实性结节。吸碘率测定结果:2h、4h及24h分别为:5.2%、11.2%、20.7%,结论:甲状腺吸碘率曲线偏低。
吸碘率偏低的原因考虑为
A:近期曾行吸碘率测定的干扰 B:近期行甲状腺
TcO
显像 C:近期含碘食物及药物干扰 D:考虑病人为甲状腺炎症所致甲状腺激素水平增高而吸碘率曲线偏低的"分离现象" E:考虑他巴唑等药物干扰
在造影期间进行两次曝光,一次是在对比剂到达兴趣区之前,一次是在对比剂到达兴趣区并出现最大浓度时。如果病人在曝光过程中保持体位不移动,则两图像之间的唯一差别是含有对比剂的血管,它们两者的差值信号就是DSA的信号。随着血管内碘浓度(PI)与血管直径(d)乘积的增加,DSA差值信号也增加。故DSA的信号由对比剂的投射浓度(PI)和血管直径(d)所决定。在DSA检查过程中,患者本身自主和不自主的移动、心脏搏动、吞咽、呼吸或胃肠蠕动等,可形成运动性伪影。
为防止运动伪影,以下做法错误的是
A:术前对患者要进行训练,争取配合 B:对意识差或无意识的患者,应给予镇静剂或适当麻醉 C:对受检部位施行附加固定 D:增加造影剂量 E:正确把握曝光时机
在造影期间进行两次曝光,一次是在对比剂到达兴趣区之前,一次是在对比剂到达兴趣区并出现最大浓度时。如果病人在曝光过程中保持体位不移动,则两图像之间的唯一差别是含有对比剂的血管,它们两者的差值信号就是DSA的信号。随着血管内碘浓度(PI)与血管直径(d)乘积的增加,DSA差值信号也增加。故DSA的信号由对比剂的投射浓度(PI)和血管直径(d)所决定。在DSA检查过程中,患者本身自主和不自主的移动、心脏搏动、吞咽、呼吸或胃肠蠕动等,可形成运动性伪影。
为防止运动伪影,以下做法不正确的是
A:术前对患者要进行训练,争取配合 B:对意识差或无意识的患者,应给予镇静剂或适当麻醉 C:对受检部位施行附加固定 D:增加造影剂量 E:正确把握曝光时机
某男性患者,28岁。因反复颈粗、突眼、心悸、乏力、消瘦5年余,抗甲状腺药物治疗复发,前来做吸碘率测定,测定前已停用他巴唑2个月,甲功生化:FT3:11.2pg/ml(1.8~4.1);FT4:5.45ng/dl(0,81~1.89);TSH;0.01μIU/ml。TRAb:2891U/L(<13);TgAb:10IU/ml(<115);TPOAb:6.951U/ml(<34)。血沉:正常。甲状腺B超:甲状腺增大,双叶甲状腺未见囊实性结节。吸碘率测定结果:2h、4h及24h分别为:5.2%、11.2%、20.7%,结论:甲状腺吸碘率曲线偏低。
吸碘率偏低的原因考虑为
A:近期曾行吸碘率测定的干扰 B:近期行甲状腺
TcO
显像 C:近期含碘食物及药物干扰 D:考虑病人为甲状腺炎症所致甲状腺激素水平增高而吸碘率曲线偏低的"分离现象" E:考虑他巴唑等药物干扰 F:近期服用倍他乐克的干扰
(四)小黄是一家职业介绍机构的员工。在最近的市场调研过程中,她发现了几个现象,同时也有一些困惑:第一,总的来说,那些资本投资要求较高、人均资本投资比例较大的部门,工资水平往往较高;第二,即使是同一家公司内部,男性员工的工资水平要比女性员工更高一些,这其中是不是存在歧视呢?第三,在护士和幼儿园老师这些职业中,女性所占比例要比她们在其他行业中的比例高很多;第四,在金融危机影响下,很多原来在金融机构工作的高薪人士失去了工作,但他们并不急着找工作,而是选择先歇一阵子,即使有单位请他们去上班,他们也不去。
人均资本投资比例大的部门工资水平较高的原因在于()。
A:这些部门的投资要求会形成一定的进入障碍,在一定程度上具有垄断性 B:这些部门中的劳动报酬占企业总成本的比例相对较小,企业工资支付能力较强 C:这些部门的工会化程度都较低,有助于企业节约成本,从而支付更多工资 D:这些部门的劳动条件一般都比较差,需要对员工提供工资补偿
碘是激素的组成成分,当食物中缺碘时,分泌量增加的激素是()
A:促甲状腺激素 B:甲状腺激素 C:胰岛素 D:生长激素