母公司应当统一子公司所采用的会计政策，使子公司采用的会计政策与母公司保持一致。子公司所采用的会计政策与母公司不一致的，应当按照（）的会计政策对子公司财务报告进行必要的调整，或者要求子公司按照（）的会计政策另行编制财务报告。

A:母公司、子公司 B:母公司、母公司 C:子公司、母公司 D:子公司、子公司

财务公司成员单位包括（）。

A:母公司及其控股51%以上的子公司 B:母公司、子公司单独或者共同持股20%以上的公司 C:母公司、子公司下属的事业单位法人 D:母公司、子公司下属的社会团体法人 E:母公司、子公司单独或者共同持股不足20%但处于最大股东地位的公司

关于母公司与子公司法律关系的判断，正确的是（）

A:一个公司只有拥有另一个公司50%以上的股份时，才成立母子公司关系 B:两公司间是否成立母子公司关系，应以母公司对子公司是否有实际控制能力为标准 C:母公司与子公司之间关系只能是基于股权的占有才能实现 D:母公司和子公司是两个完全独立的法人 E:母公司如果滥用控制权损害了子公司少数股东和债权人利益的，会导致子公司人格被否认，母公司对子公司的债务承担责任

关于母子公司的关系的表述（）

A:母公司是子公司的股东 B:母公司为子公司担保，只能由股东会决议 C:子公司为母公司担保，只能有股东会决议 D:全资子公司不得为母公司担保

下列母公司与子公司、子公司间合并财务报表合并项目，表述不正确的是（）。

A:合并母公司与子公司的资产、负债、所有者权益、收入、费用和现金流等项目 B:抵销母公司对子公司的长期股权投资与母公司在子公司所有者权益中所享有的份额 C:抵销母公司与子公司、子公司相互之间发生的内部交易的影响 D:母公司与子公司的内部交易明相关资产发生减值损失的，不应当全额确认该部分损失

母公司派人员到子公司为母公司工作时，应按规定判断母公司是否在子公司所在国构成常设机构。判断这些人员为母公司工作的条件有（）。

A:母公司对上述人员的工作拥有指挥权，并承担风险和责任 B:被派往子公司工作的人员的数量和标准由母公司决定 C:上述人员的工资由母公司负担 D:母公司因派人员到子公司从事活动而从子公司获取利润

母公司派人员到子公司为母公司工作时，应按规定判断母公司是否在子公司所在国构成常设机构。判断这些人员为母公司工作的条件有（）。

A:母公司对上述人员的工作拥有指挥权，并承担风险和责任 B:被派往子公司工作的人员的数量和标准由母公司决定 C:被派往子公司工作的人员的工资由母公司负担 D:母公司因派人员到子公司从事活动而从子公司获取利润

母公司应当将其全部子公司纳入合并财务报表的合并范围。即，只要是由母公司控制的子公司，不论子公司的规模大小、子公司向母公司转移资金能力是否受到严格限制，也不论子公司的业务性质与母公司或企业集团内其他子公司是否有显著差别，都应当纳入合并财务报表的合并范围。( )

母公司编制合并资产负债表时，应将母公司对子公司的长期股权投资与下列项目相互抵销的是( )。

A:子公司对母公司的长期股权投资 B:母公司在子公司所有者权益中所享有的份额 C:母公司对子公司长期股权投资所享有的投资收益份额 D:子公司实现的净利润中母公司所享有的份额

在公司法理论和立法实践中，母公司与子公司的意义在于( )。

A:母公司对子公司的民事责任承担有限责任 B:母公司对子公司的控制是以母公司在子公司的股权决定的 C:母公司拥有对子公司的重大事项的决策权 D:母公司和子公司是具有重要关联关系的独立法人