情况进行研究。研究发现两种情况：第一，在该市的服装加工行业中，劳动力成本在总成本中所占的比重很大；第二，该市所加工的服装在国际和国内市场上的产品需求弹性很大。

在该服装加工行业中，女性工人的工资率每上涨1%，男性工人的需求量就会增长0．8%，这表明，在该市服装加工行业中，男性工人和女性工人之间是一种( )。

A:替代关系 B:互补关系 C:总替代关系 D:总互补关系

上个月，小赵被公司解除了劳动合同，成为失业人员，偏偏他又生病住了院，医疗费用不断增加，小赵犯了愁。同病房的老王对小赵说，现在失业人员不用缴纳医疗保险费，同样可以享受医疗保险待遇。小赵将信将疑，但他想起办理解除劳动合同手续时，公司人力资源部的小王曾告诉他，他可以去社会保险经办机构申请领取失业保险金。小赵担心，因为他没有及时提出申请，可能已经不能享受失业保险待遇了。小赵于是向医生请假，赶紧跑到社会保险经办机构问个究竟。

关于领取失业保险金的条件的说法，正确的是( )。

A:劳动者失业前，其本人和所在用人单位必须缴纳失业保险费满十五年，是申请领取失业保险金的条件之一 B:劳动者失业后不能重新就业，是申请领取失业保险金的条件之一 C:劳动者失业后生活困难，是申请领取失业保险金的条件之一 D:劳动者非因本人意愿中断就业，是申请领取失业保险金的条件之一

某市一家居民企业为增值税一般纳税人，主要生产销售彩色电视机，2013年度有关经营业务如下： (1)销售彩电取得不含税收入8800万元，与彩电配比的销售成本5660万元； (2)取得国债利息收入30万元； (3)转让技术所有权取得收入700万元，直接与技术所有权转让有关的成本和费用100万元；(4)接受原材料捐赠，取得的增值税专用发票上注明材料金额50万元,增值税税额8.5万元；(5)购进原材料共计3000万元，取得的增值税专用发票上注明增值税税额510万元； (6)销售费用1570万元； (7)管理费用804万元； (8)财务费用80万元，其中含向非金融企业借款500万元所支付的全年利息40万元(当年金融企业同类同期贷款的年利率为5.8%)； (9)已计入成本,费用中的实发合理工资540万元，拨缴的工会经费15万元，实际发生的职工福利费82万元,职工教育经费18万元。其他相关资料：①上述销售费用,管理费用和财务费用不涉及技术所有权的转让费用；②取得的相关票据均通过主管税务机关认证并于当月抵扣；③该企业计入当期营业税金及附加103.74万元。 要求：根据上述资料，分析回答下列第1~4小题。

关于技术转让所得，下列说法中，正确的是( )。

A:技术转让所得600万元免征企业所得税 B:技术转让所得600万元减半征收企业所得税 C:技术转让所得600万元中，500万元免征企业所得税，100万元减半征收企业所得税 D:技术转让收入700万元中，500万元免征企业所得税，200万元减半征收企业所得税

孙某曾应聘在甲公司工作，试用期满后从事技术工作，2年后跳槽至乙企业成为该企业的业务骨干。甲公司为实施新的公司战略，拟聘请孙某担任公司高管。经协商，双方签订了劳动合同，约定：（1）劳动合同期限为2年，试用期为3个月；（2）合同期满或因其他原因离职后，孙某在3年内不得从事与甲公司同类的业务工作，公司在孙某离职时一次性支付补偿金10万元。 在劳动合同期满前1个月时，孙某因病住院。3个月后，孙某痊愈，到公司上班时，公司通知孙某劳动合同已按期终止，病休期间不支付工资，也不再向其支付10万元补偿金。孙某同意公司不支付10万元补偿金，但要求公司延续劳动合同期至病愈，并支付病休期间的病假工资和离职的经济补偿。甲公司拒绝了孙某的要求，孙某随即进入同一行业的丙公司从事与甲公司业务相竞争的工作。甲公司认为孙某违反了双方在劳动合同中的竞业限制约定，应承担违约责任。 已知：孙某实际工作年限12年。要求：根据上述资料，分析回答下列问题。

对甲公司与孙某约定的劳动合同条款所作的下列判断中，正确的是（　）

A:甲公司与孙某不应约定试用期 B:甲公司与孙某约定的试用期超过法定最长期限 C:甲公司与孙某可以约定离职后不得从事同类行业 D:甲公司于孙某约定离职后不得从事同类行业的时间超过法定最长期限

孙某曾应聘在甲公司工作，试用期满后从事技术工作，2年后跳槽至乙企业成为该企业的业务骨干。甲公司为实施新的公司战略，拟聘请孙某担任公司高管。经协商，双方签订了劳动合同，约定：（1）劳动合同期限为2年，试用期为3个月；（2）合同期满或因其他原因离职后，孙某在3年内不得从事与甲公司同类的业务工作，公司在孙某离职时一次性支付补偿金10万元。 在劳动合同期满前1个月时，孙某因病住院。3个月后，孙某痊愈，到公司上班时，公司通知孙某劳动合同已按期终止，病休期间不支付工资，也不再向其支付10万元补偿金。孙某同意公司不支付10万元补偿金，但要求公司延续劳动合同期至病愈，并支付病休期间的病假工资和离职的经济补偿。甲公司拒绝了孙某的要求，孙某随即进入同一行业的丙公司从事与甲公司业务相竞争的工作。甲公司认为孙某违反了双方在劳动合同中的竞业限制约定，应承担违约责任。 已知：孙某实际工作年限12年。要求：根据上述资料，分析回答下列问题。

对劳动合同终止及孙某病休期间工资待遇的下列判断中，正确的是（　）

A:孙某与公司约定的劳动合同期满时，劳动合同自然终止 B:孙某与公司的劳动合同期限应延续至孙某病愈出院 C:公司只需支付孙某劳动合同期满前一个月的病假工资 D:公司应支付孙某3个月病休期间的病假工资

某生产企业，2012年有关会计资料如下：(1)年度会计利润总额为300万元；(2)全年销售收入为3000万元：(3)"管理费用"中列支的业务招待费30万元，广告费和业务宣传费500万元；(4)"营业外支出"中列支的税收罚款1万元，公益性捐赠支出25万元：(5)"投资收益"中有国债利息收入5万元，从深圳某联营企业分回利润17万元，已知联营企业的所得税税率为15%。假设该企业所得税税率为25%，不考虑其他因素。根据以上材料，回答下列问题：

下列有关企业所得税税前扣除项目的表述中，正确的有( )。

A:税收罚款不得在税前扣除 B:本例中的公益性捐赠支出可以全额在税前扣除 C:本例中的公益性捐赠支出不能全额在税前扣除 D:赞助支出可以在税前扣除

某生产企业，2012年有关会计资料如下：(1)年度会计利润总额为300万元；(2)全年销售收入为3000万元：(3)"管理费用"中列支的业务招待费30万元，广告费和业务宣传费500万元；(4)"营业外支出"中列支的税收罚款1万元，公益性捐赠支出25万元：(5)"投资收益"中有国债利息收入5万元，从深圳某联营企业分回利润17万元，已知联营企业的所得税税率为15%。假设该企业所得税税率为25%，不考虑其他因素。根据以上材料，回答下列问题：

下列关于投资收益的税务处理的说法中，正确的有( )。

A:取得的国债利息收入属于不征税收入 B:从被投资企业分回的利润应调增应纳税所得额 C:从被投资企业分回的利润应补缴企业所得税 D:从被投资企业分回的利润属于免税收入

某生产企业，2010年有关会计资料如下：(1)年度会计利润总额为300万元；(2)全年销售收入为3000万元；(3)"管理费用"中列支的业务招待费30万元，广告费和业务宣传费500万元；(4)"营业外支出"中列支的税收罚款1万元，公益性捐赠支出25万元；(5)"投资收益"中有国债利息收入5万元，从深圳某联营企业分回利润17万元，已知联营企业的所得税税率为15%。假设该企业所得税税率为25%，不考虑其他因素。根据以上材料，回答下列问题：

下列有关企业所得税前扣除项目的表述中，正确的有( )。

A:税收罚款不得在税前扣除 B:本例中的公益性捐赠支出可以全额在税前扣除 C:本例中的公益性捐赠支出不能全额在税前扣除 D:赞助支出可以在税前扣除

某生产企业，2010年有关会计资料如下：(1)年度会计利润总额为300万元；(2)全年销售收入为3000万元；(3)"管理费用"中列支的业务招待费30万元，广告费和业务宣传费500万元；(4)"营业外支出"中列支的税收罚款1万元，公益性捐赠支出25万元；(5)"投资收益"中有国债利息收入5万元，从深圳某联营企业分回利润17万元，已知联营企业的所得税税率为15%。假设该企业所得税税率为25%，不考虑其他因素。根据以上材料，回答下列问题：

下列关于投资收益的税务处理的说法中，正确的有( )。

A:取得的国债利息收入属于不征税收入 B:从被投资企业分回的利润应调增应纳税所得额 C:从被投资企业分回的利润应补缴企业所得税 D:从被投资企业分回的利润属于免税收入

(五)2011年8月，李某入职甲软件公司(以下简称甲公司)担任销售总监，双方签订了为期2年的劳动合同。劳动合同约定:李某在终止劳动合同后3年内不得在同行业公司中从事与原职位相关的活动。2013年初，李某向甲公司提出解除劳动合同，李某的理由是:他履行劳动合同己经超过l年，甲公司没有按劳动合同约定提供劳动条件，而且他也不满意约定竞业限制的内容，现在他提前30日以书面形式通知甲公司解除劳动合同，甲公司不应该反对。李某未办理解除劳动合同手续就入职乙软件公司(以下简称乙公司)担任销售总监。甲公司获知后，公司领导与李某和乙公司联系，希望李某回公司工作，但乙公司以已签订劳动合同为由，坚决不放李某。于是，甲公司向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，要求李某和乙公司承担赔偿责任。

下列李某提出的解除劳动合同的理由中，符合法律规定的是()。

A:李某不满意约定的竞业限制内容 B:李某履行劳动合同已经超过1年 C:李某已经将解除劳动合同的要求提前30日书面通知了甲公司 D:甲公司未按劳动合同约定提供劳动条件