小张在学习了劳动经济基本理论之后发现，很多理论与现实情况并不相符。比如，一般的劳动经济理论认为，在其他条件不变的情况下，工资率上涨会导致劳动力的需求量下降；但是在很多时候，企业并没有在工资上涨的情况下解雇员工。理论上认为，当其他企业提供的工资水平更高时，员工会从工资水平低的企业跳槽去工资水平更高的企业，但是在现实中，很多员工明明知道另外一家企业工资水平更高一些，也不会从本单位辞职。此外，小张还发现，在部分城市已婚女性人群当中，劳动力参与率出现了下降的趋势，而在已经退休的劳动者当中却出现了劳动力参与率上升的趋势。

可能导致女性的劳动力参与率下降的原因包括( )。

A:女性更加偏好家务劳动而不是市场工作 B:女性的配偶有着较高的经济收入 C:女性的相对工资水平较高 D:女性的家务劳动生产率较低

小张在学习了劳动经济基本理论之后发现，很多理论与现实情况并不相符。比如，一般的劳动经济理论认为，在其他条件不变的情况下，工资率上涨会导致劳动力的需求量下降；但是在很多时候，企业并没有在工资上涨的情况下解雇员工。理论上认为，当其他企业提供的工资水平更高时，员工会从工资水平低的企业跳槽去工资水平更高的企业，但是在现实中，很多员工明明知道另外一家企业工资水平更高一些，也不会从本单位辞职。此外，小张还发现，在部分城市已婚女性人群当中，劳动力参与率出现了下降的趋势，而在已经退休的劳动者当中却出现了劳动力参与率上升的趋势。

关于已退休劳动者的劳动力参与率上升现象的说法，正确的是( )。

A:已退休者的非劳动收入比劳动适龄人口更多，因而导致其劳动参与率上升 B:已退休者的劳动力参与率上升可能是因为他们重新就业的机会较多 C:当退休者的实际养老收入明显下降时，可能导致已退休者的劳动力参与率上升 D:在工作期间工资水平越高的退休者，退休后劳动力参与率上升的趋势越明显

散粒状材料在自然堆积状态下，颗粒之间空隙体积占总体积的百分率，称为( )

A:吸水率 B:空隙率 C:堆积密度 D:孔隙率

 某男性患者，28岁。因反复颈粗、突眼、心悸、乏力、消瘦j年余，抗甲状腺药物治疗复发，前来做吸碘率测定．测定前已停用他巴唑2个月，甲功生化：FT3:11.2pgml(1.8～4.1);FT4:5.45ng/di(0.81～1.89);TSH:0.01μIU／ml。TRAb:289IU/L(<13);TgAb:10IU/ml(<115);TPOAb:6.95IU/ml(<34)。血沉：正常。甲状腺B超：甲状腺增大，双叶甲状腺未见囊实性结节。吸碘率测定结果：2h、4h及24h分别为：5．2%、11.2%、20.7%，结论：甲状腺吸碘率曲线偏低。

吸碘率偏低的原因考虑为

A:近期曾行吸碘率测定的干扰 B:近期行甲状腺TcO显像 C:近期含碘食物及药物干扰 D:考虑病人为甲状腺炎症所致甲状腺激素水平增高而吸碘率曲线偏低的"分离现象" E:考虑他巴唑等药物干扰

某男性患者，28岁。因反复颈粗、突眼、心悸、乏力、消瘦5年余，抗甲状腺药物治疗复发，前来做吸碘率测定，测定前已停用他巴唑2个月，甲功生化：FT3：11.2pg／ml(1.8～4.1)；FT4：5.45ng/dl(0,81～1.89);TSH;0.01μIU/ml。TRAb:2891U/L(<13);TgAb:10IU/ml(<115);TPOAb:6.951U／ml(<34)。血沉：正常。甲状腺B超：甲状腺增大，双叶甲状腺未见囊实性结节。吸碘率测定结果：2h、4h及24h分别为：5.2%、11.2%、20.7%，结论：甲状腺吸碘率曲线偏低。

吸碘率偏低的原因考虑为

A:近期曾行吸碘率测定的干扰 B:近期行甲状腺TcO显像 C:近期含碘食物及药物干扰 D:考虑病人为甲状腺炎症所致甲状腺激素水平增高而吸碘率曲线偏低的"分离现象" E:考虑他巴唑等药物干扰 F:近期服用倍他乐克的干扰

催化剂体积不变，空隙数量增加，催化剂的比表面积将（）

A:增大 B:减小 C:不变 D:不确定

下列关于砂的表观密度、堆积密度、空隙率的说法，正确的是( )。

A:表观密度大于2500kg/m³ B:松散堆积密度大于1350kg/m³ C:空隙率小于47% D:表观密度小于2500kg/m³ E:空隙率大于47%

散粒状材料在自然堆积状态下，颗粒之间空隙体积占总体积的百分率，称为( )。

A:堆积密度 B:吸水率 C:空隙率 D:孔隙率