( )应持资格证书上岗。

A:新入厂人员 B:复岗人员 C:特种作业人员 D:转岗员工

吊装作业应指派专人统一指挥，参加吊装的起重工应持证上岗

员工上岗要求工装统一、穿戴规范，包括（）

A:帽子扣戴端正 B:衣裤拉链到位，钮扣锁住 C:皮带束紧，不卷袖口、裤腿 D:统一穿防静电工作鞋上岗

员工上岗要仪表端庄，无论男女都要做到（）.

A:员工不剪、不染怪发 B:不戴墨镜 C:不留长指甲 D:不带手机上岗

竞聘上岗的理论基础是（）。

A:领导主观判断  B:专业技能与岗位匹配  C:学历高者优先  D:能岗匹配原理

在岗位评价时，企业可以以岗位对上岗员工最低的技能要求、( )等因素进行评分。

A:岗位评价 B:工作责任 C:岗位分析 D:岗位职责 E:工作强度

劳动岗位规范是安排员工上岗，签订上岗协议和对员工进行岗位考核的依据和尺度，包括( )等。

A:岗位名称 B:岗位职责 C:岗位要求 D:生产技术规定 E:上岗标准

竞聘上岗的理论基础是（　　）。

A:能岗匹配原理 B:动态优先原理 C:同素异构原理 D:效率优先原理

涉密人员上岗前需进行（ ）。

A:任前审查 B:交接手续 C:上岗培训 D:上岗保密承诺